Пирамида маслоу: малоизвестные страницы истории и современная интерпретация
DOI:
https://doi.org/10.25806/mevriz-177Ключевые слова:
теория мотивации, иерархия потребностей Маслоу, Кит Дэвис, Чарльз МакДермид, пирамида анти-Маслоу, модели потребностей «ромб» и «песочные часы»Аннотация
В статье рассмотрена и проанализирована информация об истории появления и создателях иллюстраций к учению Абрахама Маслоу. Исследованы труды Кита Дэвиса и Чарльза МакДермида, в которых наиболее известная теория мотивации была впервые представлена как пирамида Маслоу. Предложен современный подход, включающий различные конфигурации взаимосвязи материальных, социальных и духовных потребностей человека.
Информация о публикации
Финансирование: Исследование выполнено без привлечения внешнего финансирования, если иное не указано авторами.
Вклад авторов: Все авторы внесли существенный вклад в подготовку статьи, ознакомились с окончательной версией рукописи и одобрили ее к публикации.
Конфликт интересов: Авторы заявляют об отсутствии конфликта интересов, если иное не указано в публикации.
Правообладатель: ООО "Финпресс".
Условия использования. Полные тексты статей, опубликованных в журнале, распространяются по подписке. Все права защищены. Метаданные всех статей распространяются по открытой лицензии и могут свободно использоваться в информационных, научных и библиографических целях.
Машиночитаемый файл метаданных: JATS XML
Полная версия статьи доступна на сайте Научной электронной библиотеки eLIBRARY.RU: https://elibrary.ru/contents.asp?titleid=9628
Библиографические ссылки
50. – Pp. 370–396 // Internet Archive/archive.org/details/MaslowA.H.1943.ATheoryOfHumanMotivation.PsychologicalReview504370–396./mode/2up (дата обращения: 12.05.2021).
2. Пирамида Маслоу и её применение в жизни//4Brain.ru/4brain.ru/blog (дата обращения: 05.05.2021).
3. Пирамида потребностей Маслоу: теория и её применение в жизни // Persfinan ce.ru. – 2021. 11 февр. / persfinance.ru/maslow-pyramid-theory-practice/(дата обращения: 05.05.2021).
4. Stopp U . Betriebliche Personalwirtschaft: Zeitgemaße Personalwirtschaft, Notwendigkeit fur jedes Unternehmen. – Grafenau: Lexika-Verlag, 1975/worldcat.org/title/betriebliche-personalwirtschaft-zeitgemae-personalwirtschaft-notwendigkeit-fur-jedes-unternehmen/oclc/630583523?referer=di&ht=edition (дата обращения: 05.05.2021).
5. Davis K. Human Relations in Business. – N.Y.: Mc-Graw-Hill Book Company, 1957. – XIV, 557 p.
6. Davis K. Human Relations at Work/Keith Davis, Professor of Management; Arizona State University. – Second edition of «Human Relations in Business». – N.Y.: Mc-Graw-Hill Book Company, 1962. – P. 25 (XI, 642 p.) / archive.org/details/humanrelationsat00davi/mode/2up (дата обращения: 07.05.2021).
7. Davis K. Human Relations at Work: The Dynamics of Organizational Behavior / Keith Davis, PhD; Arizona State University. – Third edition. – N.Y.; L.; etc.: Mc-Graw-Hill Book Company, 1967. – P. 26, 37 (XI, 559 p.) / archive.org/details/humanrelationsat0000davi/mode/2up (дата обращения: 07.05.2021).
8. Davis K. Human Relations at Work: The Dynamics of Organizational Behavior / Keith Davis, PhD; Arizona State University. – Fifth edition. – N.Y.; L.; etc.: Mc-Graw-Hill Book Company, 1977. P. 43 (ix, 581 p.) / archive.org/details/humanbehavioratw00davi/page/42/mode/2up (дата обращения: 07.05.2021).
9. McDermid С.D. How Money Motivates Men//Business Horizons. – 1960. – Vol.
3. – Iss.
4. – P. 94 (Pp. 93–100)/doi.org/10.1016/S0007-6813 (60)80034-1 (дата обращения: 07.05.2021).
10. Bridgman T., Cummings S., Ballard J. Who Built Maslow’s Pyramid? A History of the Creation of Management Studies’ Most Famous Symbol and Its Implications for Management Education // Academy of Management Learning and Education. – 2019. – Vol.
18. – No. 1. – Pp. 81–98 / researchgate.net/publication/324535823 (дата обращения: 12.05.2021).
11. Luthans F. Organizational Behavior. A Modern Behavioral Approach to Management. – N.Y.: McGraw-Hill Companies, Inc., 1973. – Pp. 485–486 (XIV, 562 p.) / archive.org/details/organizationalbe00luth/mode/2up?view=theater (дата обращения: 07.05.2021).
12. Маслоу А. Мотивация и личность. – 3-е изд.: пер. с англ. – СПб.: Питер, 2009. – С. 74–75. (352 с.)
13. Таратута Ю., Бенюмов К., Миклашевская А. Награда потеряла героя. Российский математик Григорий Перельман отказался от премии Филдса // Коммерсант. – 2006. – 23 авг./kommersant.ru/doc/699531 (дата обращения: 12.05.2021).
14. Понуждаев Э.А. «Перезагрузка» менеджмента в России: концептуальные идеи // Менеджмент в России и за рубежом. – 2018. – №
4. – С. 8–9.
