| Менеджмент в России и за рубежом № 5' 2021 |
ТЕОРИЯ МЕНЕДЖМЕНТА
MANAGEMENT THEORY
Проблема организационной смертности в контексте теории организации
Ефремов В.С., доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой менеджмента
Российского университета дружбы народов, efremov-vs@rudn.ru
SPIN-код: 2021-2258; Author ID: 320336
Калыгина Е.В., старший преподаватель Института гостиничного бизнеса и туризма,
соискатель кафедры менеджмента Российского университета дружбы народов,
kalygina-ev@rudn.ru
SPIN-код: 8992-7980
Горяинов К.С., кандидат экономических наук, доцент кафедры туризма и гостиничного дела Российского университета дружбы народов, вице-президент компании Interstate Hotels & Resorts по операционной деятельности в России и странах СНГ, konstantin.Goriainov@interstatehotels.com
Аннотация:
Существующая статистика показывает высокий уровень организационной смертности не только в России, но и в мире. При этом непонятно, почему у организаций не возникает опыта своих предшественников и в чём искать причины организационной смерти. В теории организации нет единого мнения на этот счёт. Различные подходы к пониманию сущности организации не дают ответов на эти вопросы, за исключением организменной концепции. В статье сделан разбор этой концепции, выявлена ключевая особенность подобных организаций и найден ответ на вопрос о причинах организационной смерти, которые необходимо рассматривать через призму возраста организации, что присуще исключительно организменной концепции.
Ключевые слова: организация, организации-механизмы, организменная концепция, адаптивность, возраст организации.
Литература
1. Ефремов В.С., Калыгина Е.В., Горяинов К.С. Параметр «биологического» возраста организации как показатель организационной старости // Менеджмент в России и за рубежом. – 2021. – № 3. – С. 3–9.
2. РБК [Электронный ресурс]. URL: rbc.ru/economics/24/06/2019/5d0cf3fc9a7947ccc62515b9 (дата обращения: 20.02.2021).
3. Российская газета [Электронный ресурс]. URL: rg.ru/2014/01/22/biznes-site-anons.html (дата обращения: 20.02.2021).
4. Аналитическая компания Marketing Logic [Электронный ресурс]. URL: marketing-logic.ru/news/14 (дата обращения: 20.02.2021).
5. BCS Express [Электронный ресурс]. URL: bcs-express.ru/novosti-i-analitika/podavliaiushchee-bol-shinstvo-dazhe-samykh-uspeshnykh-kompanii-ischezaiut-cherez-60-let (дата обращения: 20.02.2021).
6. Коммерсантъ [Электронный ресурс]. URL: kommersant.ru/doc/2723490 (дата обращения: 20.02.2021).
7. Harward Business Review [Электронный ресурс]. URL: hbr.org/2016/12/the-scary-truth-about-corporate-survival (дата обращения: 20.02.2021).
8. Научная Россия [Электронный ресурс]. URL: scientificrussia.ru/articles/10-let-v-srednem-sushchestvuet-amerikanskaja-kompanija (дата обращения: 20.02.2021).
9. Мильнер Б.З. Теория организации. – М.: ИНФРА-М, 2016. – 807 с.
10. Морган Г. Образы организации. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2008.
11. Pearce J.A. and Robinson R.B. Strategic Management: Formulation, Implementation and Control, McGraw-Hill Irwin. – N.Y., 2007.
12. Сенге П. Пятая дисциплина. Искусство и практика обучающейся организации. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2008.
13. Талалаев А.Н. Управление организацией с позиций живых систем // «Ваш партнер-консультант». – 2011. – № 45 (9411).
14. Де Гиус Ари. Живая компания. Рост, научение и долгожительство в деловой среде. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2013.
15. Garvin D.A. Building a Learning Organization // Harvard Business Review. – 1993. – No. 71 (July–August). – Pp. 78–91.
16. Холакратическая конституция 4.1 [Электронный ресурс]. URL: github.com/holacracyone/Holacracy-Constitution-4.1-RUSSIAN/blob/master/Holacracy-Constitution-RU.md (дата обращения: 20.02.2021).
17. Словари и энциклопедии на Академике [Электронный ресурс]. URL: dic.academic.ru/dic.nsf/ruwiki/5960 (дата обращения: 20.02.2021).
The issue of organizational mortality in organization theories
Efremov V.S., Doctor of Economics, professor, People’s friendship university Head of Management Department in People’s friendship university, efremov_vs@rudn.university
SPIN-code: 2021-2258; Author ID: 320336
Kalygina E.V., Lecturer in Institution of hotel business and tourism, People’s friendship university PhD student in Management Department in People’s friendship university, kalygina-ev@rudn.ru
SPIN-code: 8992-7980
Goryainov K.S., Candidate Science (Econ.), Associate Professor in tourism and hotel business department, People’s friendship university, Vice President of Interstate Hotels & Resorts for Operations in Russia and the CIS, konstantin.Goriainov@interstatehotels.com
Annotation:
The existing statistics show a high level of organizational mortality not only in Russia, but also in the world. At the same time, it is not clear why organizations do not have the experience of their predecessors and where to look for the causes of organizational death. In the theory of organization, there is no consensus on this matter. Different approaches to understanding the essence of the organization do not answer this question. Except for the organismic concept. The article analyzes the organization of this concept, identifies the key feature of such organizations and finds an answer to the question about the causes of organizational death, which must be considered through the prism of the organization’s age, which is inherent exclusively to the organismic concept.
Keywords: organization, organization-mechanisms, organismic concept, adaptability, age of the organization.
Referenses
1. Efremov V.S., Kalygina E.V., Goriainov K.S. Parametr «biologicheskogo» vozrasta organizatsii kak pokazatel organizatsionnoi starosti // Menedzhment v Rossii i za rubezhom. – 2021. – № 3. – S. 3–9.
2. RBK [Elektronnyi resurs]. URL: rbc.ru/economics/24/06/2019/5d0cf3fc9a7947ccc62515b9 (data obrashcheniia: 20.02.2021).
3. Rossiiskaia gazeta [Elektronnyi resurs]. URL: rg.ru/2014/01/22/biznes-site-anons.html (data obrashcheniia: 20.02.2021).
4. Analiticheskaia kompaniia Marketing Logic [Elektronnyi resurs]. URL: marketing-logic.ru/news/14 (data obrashcheniia: 20.02.2021).
5. BCS Express [Elektronnyi resurs]. URL: bcs-express.ru/novosti-i-analitika/podavliaiushchee-bol-shinstvo-dazhe-samykh-uspeshnykh-kompanii-ischezaiut-cherez-60-let (data obrashcheniia: 20.02.2021).
6. Kommersantie [Elektronnyi resurs]. URL: kommersant.ru/doc/2723490 (data obrashcheniia: 20.02.2021).
7. Harward Business Review [Elektronnyi resurs]. URL: hbr.org/2016/12/the-scary-truth-about-corporate-survival (data obrashcheniia: 20.02.2021).
8. Nauchnaia Rossiia [Elektronnyi resurs]. URL: scientificrussia.ru/articles/10-let-v-srednem-sushchestvuet-amerikanskaja-kompanija (data obrashcheniia: 20.02.2021).
9. Milner B.Z. Teoriia organizatsii. – M.: INFRA-M, 2016. – 807 s.
10. Morgan G. Obrazy organizatsii. – M.: Mann, Ivanov i Ferber, 2008.
11. Pearce J.A. and Robinson R.B. Strategic Management: Formulation, Implementation and Control, McGraw-Hill Irwin. – N.Y., 2007.
12. Senge P. Piataia distsiplina. Iskusstvo i praktika obuchaiushcheisia organizatsii. – M.: Mann, Ivanov i Ferber, 2008.
13. Talalaev A.N. Upravlenie organizatsiei s pozitsii zhivykh sistem // «Vash partner-konsultant». – 2011. – № 45 (9411).
14. De Gius Ari. Zhivaia kompaniia. Rost, nauchenie i dolgozhitelstvo v delovoi srede. – M.: Mann, Ivanov i Ferber, 2013.
15. Garvin D.A. Building a Learning Organization // Harvard Business Review. – 1993. – No. 71 (July–August). – Pp. 78–91.
16. Kholakraticheskaia konstitutsiia 4.1 [Elektronnyi resurs]. URL: github.com/holacracyone/Holacracy-Constitution-4.1-RUSSIAN/blob/master/Holacracy-Constitution-RU.md (data obrashcheniia: 20.02.2021).
17. Slovari i entsiklopedii na Akademike [Elektronnyi resurs]. URL: dic.academic.ru/dic.nsf/ruwiki/5960 (data obrashcheniia: 20.02.2021).
Графическое отображение понятия «эффективность». Соблюдение «принципа лепестка»
Чуваева А.И., кандидат экономических наук, доцент кафедры международного бизнеса Сибирского государственного университета науки и технологий имени М.Ф. Решетнева,
ale210812@yandex.ru
Алашкевич Ю.Д., доктор технических наук, профессор, заведующий кафедрой машин и аппаратов промышленных технологий Сибирского государственного университета науки и технологий имени М.Ф. Решетнева, mapt@sibgtu.ru
Аннотация:
В данной статье приведён хронологический график рождения понятия эффективности. Изучены отношение к этому понятию и его различная трактовка. Подтверждена многогранность понятия эффективности. В качестве уточнения приведена графическая интерпретация данного понятия, предложено применение «принципа лепестка». Кратко рассмотрены виды эффективности по функциональному признаку. Приведено графическое отображение видов эффективности.
Ключевые слова: эффективность, эффект, понятие, графическое отображение, хронологический график понятия, виды эффективности.
Литература
1. Хаджаев Р.Ш. Эволюция сущности понятия «эффективность предпринимательской деятельности» и ее особенности в медиабизнесе региона / Р.Ш. Хаджаев, И.М. Никонова // Вестн. Балт. фед. ун-та им. И. Канта. – 2013. – № 3. – С. 34–40.
2. Евдокимова Т.В. Анализ генезиса теоретических подходов к понятию и оценке эффективности // Вестн. Том. гос. ун-та. Экономика. – 2013. – № 3 (23). – С. 23–27.
3. Маркс К. К критике политической экономии. – М.: ЛИБРОКОМ, 2012. – 178 с.
4. Парето В., Добронравов И.С., Латинский И.Т. Отоми-Пластырь / гл. ред. А.М. Прохоров. – М.: Советская энциклопедия: в 30 т., 1969–1978. – Т. 19.
5. Блауг М. Теория благосостояния Пигу // Экономическая мысль в ретроспективе = Economic Theory in Retrospect. – М.: Дело, 1994. – XVII, 627 с. – С. 551–553.
6. Гэлбрейт Дж. К. Новое индустриальное общество = The New Industrial State (1967). – М.: АСТ, 2004. – 608 с.
7. Друкер П. Эффективное управление предприятием: пер. с англ. – М., 2008.
8. Rotbard M. (1979). The myth of efficiency. Time, Uncertainty, and Disequilibrium / M. Rizzo (ed.). Lexington, Massachusetts, D.C. Heath, pp. 90–95.
9. Гиг Дж. Ван. Прикладная общая теория системы: пер. с англ. Кн. 2. – М.: Мир, 1981. – 733 с
10. Самуэльсон П.Э., Нордхаус В.Д. Экономика: пер. с англ. – М.: БИНОМ: Лаборатория базовых знаний, 1999.
11. Камерон К., Куинн Р. Диагностика и изменение организационной культуры: пер. с англ. под ред. И.В. Андреевой. – СПб.: Питер, 2001. – 311 c.
12. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М.: Дело, 1999. – 800 с.
13. Макрачева А.В. Теоретические подходы к исследованию эффективности функционирования промышленных комплексов региона // Вестн. Самар. ун-та. Экономика и управление. – 2019. – Т. 10. – № 1. – С. 25–30.
14. Пуряев А.С. О синергетическо й эффективности и эффекте / А.С. Пуряев, Е.А. Рыбкина, Э.Н. Шарифуллина // Вестн. ИжГТУ. – 2011. – № 2 (50). – С. 95–100.
15. Штеле Е.А. К вопросу о понятии «эффективность» / Е.А. Штеле, О.Б. Вечерковская // Экономический анализ: теория и практика. – 2017. – Т. 16. – № 5. – С. 935–947.
16. Смирнов В.В. Методология эффективного социально-экономического развития региона // Экономика и управление. – 2010. – № 18 (153). – С. 42–51.
Graphical representation of the concept of «efficiency». Compliance with «the petal principle»
Chuvaeva A.I., PhD in economics, Associate Professor of international business Department Siberian state University of science and technology named after M.F. Reshetnev, ale210812@yandex.ru
Alashkevich Yu.D., Doctor of engineering Professor, head of the Department of machines and devices of industrial technologies Siberian state University of science and technology named after M.F. Reshetnev, mapt@sibgtu.ru
Annotation:
This article provides a chronological graph of the birth of the concept of effectiveness. The relation to the concept and its various interpretation are studied. The versatility of the concept of efficiency is confirmed. As a clarification, a graphical interpretation of this concept is given, the application of the petal principle is proposed. The types of efficiency are briefly considered according to the functional basis. A graphical representation of the types of efficiency is given.
Keywords: efficiency, effect, concept, graphic display, chronological chart of the concept, types of effectiveness.
Referenses
1. Khadzhaev R.Sh. Evoliutsiia sushchnosti poniatiia «effektivnost predprinimatelskoi deiatelnosti» i ee osobennosti v mediabiznese regiona / R.Sh. Khadzhaev, I.M. Nikonova // Vestn. Balt. fed. un-ta im. I. Kanta. – 2013. – № 3. – S. 34–40.
2. Evdokimova T.V. Analiz genezisa teoreticheskikh podkhodov k poniatiiu i otsenke effektivnosti // Vestn. Tom. gos. un-ta. Ekonomika. – 2013. – № 3 (23). – S. 23–27.
3. Marks K. K kritike politicheskoi ekonomii. – M.: LIBROKOM, 2012. – 178 s.
4. Pareto V., Dobronravov I.S., Latinskii I.T. Otomi-Plastyr / gl. red. A.M. Prokhorov. – M.: Sovetskaia entsiklopediia: v 30 t., 1969–1978. – T. 19.
5. Blaug M. Teoriia blagosostoianiia Pigu // Ekonomicheskaia mysl v retrospektive = Economic Theory in Retrospect. – M.: Delo, 1994. – XVII, 627 s. – S. 551–553.
6. Gelbreit Dzh. K. Novoe industrialnoe obshchestvo = The New Industrial State (1967). – M.: AST, 2004. – 608 s.
7. Druker P. Effektivnoe upravlenie predpriiatiem: per. s angl. – M., 2008.
8. Rotbard M. (1979). The myth of efficiency. Time, Uncertainty, and Disequilibrium / M. Rizzo (ed.). Lexington, Massachusetts, D.C. Heath, pp. 90–95.
9. Gig Dzh. Van. Prikladnaia obshchaia teoriia sistemy: per. s angl. Kn. 2. – M.: Mir, 1981. – 733 s
10. Samuelson P.E., Nordkhaus V.D. Ekonomika: per. s angl. – M.: BINOM: Laboratoriia bazovykh znanii, 1999.
11. Kameron K., Kuinn R. Diagnostika i izmenenie organizatsionnoi kultury: per. s angl. pod red. I.V. Andreevoi. – SPb.: Piter, 2001. – 311 c.
12. Meskon M., Albert M., Khedouri F. Osnovy menedzhmenta. – M.: Delo, 1999. – 800 s.
13. Makracheva A.V. Teoreticheskie podkhody k issledovaniiu effektivnosti funktsionirovaniia promyshlennykh kompleksov regiona // Vestn. Samar. un-ta. Ekonomika i upravlenie. – 2019. – T. 10. – № 1. – S. 25–30.
14. Puriaev A.S. O sinergetichesko i effektivnosti i effekte / A.S. Puriaev, E.A. Rybkina, E.N. Sharifullina // Vestn. IzhGTU. – 2011. – № 2 (50). – S. 95–100.
15. Shtele E.A. K voprosu o poniatii «effektivnost» / E.A. Shtele, O.B. Vecherkovskaia // Ekonomicheskii analiz: teoriia i praktika. – 2017. – T. 16. – № 5. – S. 935–947.
16. Smirnov V.V. Metodologiia effektivnogo sotsialno-ekonomicheskogo razvitiia regiona // Ekonomika i upravlenie. – 2010. – № 18 (153). – S. 42–51.
ОТРАСЛЕВОЙ МЕНЕДЖМЕНТ
BRANCH MANAGEMENT
Российская и зарубежная практика эффективного управления здравоохранением в условиях пандемии
Габуева Л.А., доктор экономических наук, профессор, директор Центра подготовки
управленческих кадров факультета управления в медицине и здравоохранении Института отраслевого менеджмента РАНХиГС, gabueva@ranepa.ru
SPIN-код: 7696-0939; Author ID: 568483; ID РИНЦ: 568483; ORCID: 0000-0001-6249-3443
Кожевина О.В., доктор экономических наук, доцент, преподаватель Центра подготовки
управленческих кадров факультета управления в медицине и здравоохранении
Института отраслевого менеджмента РАНХиГС, ol.kozhevina@gmail.com
SPIN-код: 6696-6538; Author ID: 346023; ID РИНЦ: 346023; Scopus ID: 57190430404;
Researcher ID: R-9605-2017; ORCID: 0000-0001-5347-2253
Аннотация:
Организация охраны здоровья населения в России основывается на единых принципах, учитывающих как общие принципы организации оказания медицинской помощи, так и национальные особенности, присущие системе здравоохранения каждой страны. В статье исследованы методы организации работы медицинских учреждений в условиях пандемии коронавируса, в том числе стран ОЭСР. Проведён анализ лучших практик, которые целесообразно использовать для организации управления в медицине и здравоохранении. Выявлены приоритеты национальной «лекарственной политики», а также основные задачи, которые необходимо решить в фармацевтической и аптечной деятельности. Предложены направления повышения эффективности организации работы лечебных подразделений, стационаров в нестандартных и рисковых обстоятельствах.
Ключевые слова: управление, эффективность, организация, система здравоохранения, медицинские учреждения, пандемия, принятие решений, организационная эффективность.
Литература
1. Молчанова Е.В. Влияние социально-экономических и экологических факторов на медико-демографические тенденции в регионах//Региональная экономика: теория и практика. – 2011. – № 39 (222). – С. 56–66.
2. Новости национального проекта «Здравоохранение». Лучшие практики [Электронный ресурс]. URL: minzdrav.gov.ru/poleznye-resursy/natsproektzdravoohrane-nie/praktiki (дата обращения: 26.04.2021).
3. Постановление Правительства РФ от 26.12.2017 № 1640 (ред. от 31.03.2021) «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» [Электронный ресурс]. URL: consultant.ru/document/cons_doc_LAW_286834/(дата обращения: 12.04.2021).
4. Отчёты и рекомендации ОЭСР в связи с пандемией коронавируса//Обзор за 29 мая–4 июня 2020 г. – 14 с. [Электронный ресурс]. URL: oecd-russia.org/media/covid19/11.pdf (дата обращения: 20.04.2021).
5. Федеральный закон от 21.11.2011 № 323-ФЗ (ред. от 22.12.2020) «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2021) [Электронный ресурс]. URL: consultant.ru/document/cons_doc_LAW_121895/ccf02734a76e335943ae86f86b319d6035cca374/(дата обращения: 26.04.2021).
6. Петрова Р.Е., Шеяфетдинова Н.А., Соловьев А.А., Глобенко О.А. Современное состояние развития телемедицины в России: правовое и законодательное регулирование // Профилактическая медицина. – 2019. – № 2 (22). – С. 5–9.
7. Кожевина О.В. Трансформация бизнес-моделей в контексте устойчивого развития // Экономист. – 2020. – № 6. – С. 28–36.
8. Интегрированные информационные решения для эффективного оказания клинической помощи [Электронный ресурс]. URL: philips.ru/healthcare/solu-tions/clinical-informatics (дата обращения: 03.05.2021).
9. Сабиров Р. Что делать клиникам в кризисные времена [Электронный ресурс]. URL: if24.ru/chto-delat-klinikam-v-krizisnye-vremena/(дата обращения: 23.04.2021).
10. Игнатова О.А., Меншикова Л.И., Дьячкова М.Г. Стандартизация в здравоохранении. – Архангельск: Изд-во СГМУ, 2018. – 146 с.
11. Гулиев Я.И., Белышев Д.В., Михеев А.Е. Моделирование бизнес-процессов медицинской организации: классификация подходов // Медицинские информационные системы. – 2015. – № 4. – С. 6–13.
12. Федеральный закон от 29.11.2010 № 326-ФЗ (ред. от 24.02.2021) «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» [Электронный ресурс]. URL: consultant.ru/document/cons_doc_LAW_107289/df7efa113f9b68468d80a1e9514349bbdd55c7b3/(дата обращения: 03.05.2021).
Russian and foreign practice of effective healthcare management under pandemic conditions
Gabueva L.A., Doctor of Economics, Professor, Director of the Center for Management Training of the Faculty of Management in Medicine and Healthcare, Institute of Sectoral Management, RANEPA, gabueva@ranepa.ru
SPIN-code: 7696-0939; Author ID: 568483; ID РИНЦ: 568483; ORCID: 0000-0001-6249-3443
Kozhevina O.V., Doctor of Economics, Lecturer at the Center for Management Training of the Faculty of Management in Medicine and Healthcare, Institute of Sectoral Management, RANEPA,
ol.kozhevina@gmail.com
SPIN-code: 6696-6538; Author ID: 346023; ID РИНЦ: 346023; Scopus ID: 57190430404;
Researcher ID: R-9605-2017; ORCID: 0000-0001-5347-2253
Annotation:
The organization of public health protection in Russia is based on uniform principles that take into account both the general principles of organizing the provision of medical care and national characteristics inherent in the health care system of each country. The article examines the methods of organizing the work of medical institutions in the context of the coronavirus pandemic, including in the OECD countries. An analysis of the best practices, which is advisable to scale in the further organization of management in medicine and health care, has been carried out. The priorities of the national drug policy are identified, as well as the main tasks in pharmaceutical and pharmacy activities. The directions of increasing the efficiency of organizing the work of medical units, hospitals in non-standard and risky circumstances are proposed.
Keywords: management, efficiency, organization, health care system, medical institutions, pandemic, decision making, organizational effectiveness.
Referenses
1. Molchanova E.V. Vliianie sotsialno-ekonomicheskikh i ekologicheskikh faktorov na mediko-demograficheskie tendentsii v regionakh//Regionalnaia ekonomika: teoriia i praktika. – 2011. – № 39 (222). – S. 56–66.
2. Novosti natsionalnogo proekta «Zdravookhranenie». Luchshie praktiki [Elektronnyi resurs]. URL: minzdrav.gov.ru/poleznye-resursy/natsproektzdravoohrane-nie/praktiki (data obrashcheniia: 26.04.2021).
3. Postanovlenie Pravitelstva RF ot 26.12.2017 № 1640 (red. ot 31.03.2021) «Ob utverzhdenii gosudarstvennoi programmy Rossiiskoi Federatsii «Razvitie zdravookhraneniia» [Elektronnyi resurs]. URL: consultant.ru/document/cons_doc_LAW_286834/(data obrashcheniia: 12.04.2021).
4. Otchety i rekomendatsii OESR v sviazi s pandemiei koronavirusa//Obzor za 29 maia–4 iiunia 2020 g. – 14 s. [Elektronnyi resurs]. URL: oecd-russia.org/media/covid19/11.pdf (data obrashcheniia: 20.04.2021).
5. Federalnyi zakon ot 21.11.2011 № 323-FZ (red. ot 22.12.2020) «Ob osnovakh okhrany zdorovia grazhdan v Rossiiskoi Federatsii» (s izm. i dop., vstup. v silu s 01.01.2021) [Elektronnyi resurs]. URL: consultant.ru/document/cons_doc_LAW_121895/ccf02734a76e335943ae86f86b319d6035cca374/(data obrashcheniia: 26.04.2021).
6. Petrova R.E., Sheiafetdinova N.A., Solovev A.A., Globenko O.A. Sovremennoe sostoianie razvitiia telemeditsiny v Rossii: pravovoe i zakonodatelnoe regulirovanie // Profilakticheskaia meditsina. – 2019. – № 2 (22). – S. 5–9.
7. Kozhevina O.V. Transformatsiia biznes-modelei v kontekste ustoichivogo razvitiia // Ekonomist. – 2020. – № 6. – S. 28–36.
8. Integrirovannye informatsionnye resheniia dlia effektivnogo okazaniia klinicheskoi pomoshchi [Elektronnyi resurs]. URL: philips.ru/healthcare/solu-tions/clinical-informatics (data obrashcheniia: 03.05.2021).
9. Sabirov R. Chto delat klinikam v krizisnye vremena [Elektronnyi resurs]. URL: if24.ru/chto-delat-klinikam-v-krizisnye-vremena/(data obrashcheniia: 23.04.2021).
10. Ignatova O.A., Menshikova L.I., Diachkova M.G. Standartizatsiia v zdravookhranenii. – Arkhangelsk: Izd-vo SGMU, 2018. – 146 s.
11. Guliev Ia.I., Belyshev D.V., Mikheev A.E. Modelirovanie biznes-protsessov meditsinskoi organizatsii: klassifikatsiia podkhodov // Meditsinskie informatsionnye sistemy. – 2015. – № 4. – S. 6–13.
12. Federalnyi zakon ot 29.11.2010 № 326-FZ (red. ot 24.02.2021) «Ob obiazatelnom meditsinskom strakhovanii v Rossiiskoi Federatsii» [Elektronnyi resurs]. URL: consultant.ru/document/cons_doc_LAW_107289/df7efa113f9b68468d80a1e9514349bbdd55c7b3/(data obrashcheniia: 03.05.2021).
Апробация подходов к формированию транспортно-логистической инфраструктуры региона (на примере Оренбургской области)
Куценко Е.И., кандидат экономических наук, доцент кафедры менеджмента Института менеджмента ФГБОУ ВО «Оренбургский государственный университет», г. Оренбург,
kei05@mail.ru
SPIN-код: 1772-1300; Author ID: 636021; Scopus ID: нет; ID РИНЦ: 636021;
ORCID: 0000-0002-5860-542х
Мишурова А.И., магистр Института менеджмента ФГБОУ ВО «Оренбургский государственный университет», г. Оренбург, stu.ru_5032@mail.ru
SPIN-код: 1296-0020; Author ID: 972443; Scopus ID: нет; ID РИНЦ: 972443;
ORCID: 0000-0002-2748-4530
Аннотация:
Статья посвящена вопросу систематизации эмпирических подходов к формированию транспортно-логистической инфраструктуры региона и апробации результатов в российских условиях. Систематизация подходов осуществляется на основании выявления функциональных особенностей региональной системы и анализа предъявляемых к её разработке принципов в целях дальнейшей реализации методического инструментария создания оптимальной транспортно-логистической инфраструктуры региона. Также в статье был осуществлён анализ функционирования транспортно-логистической инфраструктуры Оренбургской области. Было выявлено, что данная региональная система характеризуется недостаточным уровнем развития субъектов транспорта и логистики и спорадическим осуществлением взаимодействия между ними. Однако потенциал региона достаточно высок и требует дальнейшей разработки стратегической программы развития, отвечающей потребностям повышения качества жизни и тенденциям укрепления межхозяйственных, межрегиональных и внешнеэкономических связей с учётом обозначенной проблематики.
Ключевые слова: транспортно-логистическая инфраструктура региона, территориальное развитие, экономика региона, Оренбургская область.
Литература
1. Болодурина М.П., Мишурова А.И. Концептуальные основы формирования и развития ТЛИ // Национальные интересы: приоритеты и безопасность. – 2019. – Т. 15. – № 2 (371). – С. 240–257. – DOI: 10.24891/ni.15.2.240.
2. Теория устойчивого развития экономики и промышленности / А.А. Алетдинова, А.В. Бабкин, Н.Н. Булатова и др.: монография. – СПб., 2016. – 756 с.
3. Шелег Е.В. Обоснование эффективности создания объектов региональной транспортно-логистической системы // Проблемы современной экономики. – 2014. – № 5. – С. 382–385.
4. Савченко Е.Е. Транспортная инфраструктура как инструмент регионализации экономики, её суть и влияние на регион // Изв. Иркут. гос. экон. акад. – 2012. – № 5. – С. 56–61.
5. Циунчик В.В., Савин Д.А. Моделирование региональной логистической системы // Вестн. Балт. федер. ун-та им. И. Канта. Сер.: Физико-математические и технические науки. – 2014. – № 10. – С. 173–175.
6. Еременко И.А., Еременко Т.И. Логистизация кластерного подхода развития региональной экономики // Молодой учёный. – 2016. – № 12. – С. 1239–1249.
7. Матушкина Н.А., Аверина Л.М. Перспективы развития ТЛИ в условиях формирования регионального промышленно-строительного кластера // Региональная экономика: теория и практика. – 2014. – № 23 (350). – С. 30–37.
8. Прокофьева Т.А., Клименко В.В. Региональные транспортно-логистические системы: стратегическое планирование и управление функционированием и развитием: монография / под общ. ред. д-ра экон. наук, профессора Т. А. Прокофьевой. – М.: ОАО «ИТКОР», 2016. – 630 с.
9. Cтатистический ежегодник Оренбургской области. 2020: стат. сб. / Оренбургстат. – Оренбург, 2020. – 492 с.
10. Регионы России. Социально-экономические показатели. 2020: стат. сб. / Росстат. – М., 2020. – 1242 с.
11. Россельхознадзор: Управление Федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по Оренбургской области [Электронный ресурс]. URL: oren-rshn.ru/fitosanitarnye-kontrolnye-posty.html (дата обращения: 27.03.2021).
Approbation of approaches to the formation of the transport and logistics infrastructure of the region (on the example of the Orenburg region)
Kucenko E.I., PhD in Economics, Associate Professor, Department of Management, Institute of Management, Orenburg State University, Orenburg, kei05@mail.ru
SPIN-code: 1772-1300; Author ID: 636021; Scopus ID: нет; ID РИНЦ: 636021;
ORCID: 0000-0002-5860-542х
Mishurova A.I., Master of Management Institute, Orenburg State University, Orenburg,
stu.ru_5032@mail.ru
SPIN-code: 1296-0020; Author ID: 972443; Scopus ID: нет; ID РИНЦ: 972443;
ORCID: 0000-0002-2748-4530
Annotation:
The article is devoted to the issue of systematizing empirical approaches to the formation of the transport and logistics infrastructure of the region and testing the results in Russian conditions. The systematization of approaches is carried out on the basis of identifying the functional features of the regional system and analyzing the principles for its development in order to further implement the methodological tools for creating an optimal transport and logistics infrastructure in the region. The work also analyzed the functioning of the transport and logistics infrastructure of the Orenburg region. It was revealed that this regional system is characterized by an insufficient level of development of transport and logistics entities and sporadic implementation of interaction between them, however, the potential of the region is quite high and requires further development of a strategic development program that meets the needs of improving the quality of life and trends in strengthening inter-economic, interregional and foreign economic relations with taking into account the designated problems.
Keywords: transport and logistics infrastructure of the region, territorial development, regional economy, Orenburg region.
Referenses
1. Bolodurina M.P., Mishurova A.I. Kontseptualnye osnovy formirovaniia i razvitiia TLI // Natsionalnye interesy: prioritety i bezopasnost. – 2019. – T. 15. – № 2 (371). – S. 240–257. – DOI: 10.24891/ni.15.2.240.
2. Teoriia ustoichivogo razvitiia ekonomiki i promyshlennosti / A.A. Aletdinova, A.V. Babkin, N.N. Bulatova i dr.: monografiia. – SPb., 2016. – 756 s.
3. Sheleg E.V. Obosnovanie effektivnosti sozdaniia obieektov regionalnoi transportno-logisticheskoi sistemy // Problemy sovremennoi ekonomiki. – 2014. – № 5. – S. 382–385.
4. Savchenko E.E. Transportnaia infrastruktura kak instrument regionalizatsii ekonomiki, ee sut i vliianie na region // Izv. Irkut. gos. ekon. akad. – 2012. – № 5. – S. 56–61.
5. Tsiunchik V.V., Savin D.A. Modelirovanie regionalnoi logisticheskoi sistemy // Vestn. Balt. feder. un-ta im. I. Kanta. Ser.: Fiziko-matematicheskie i tekhnicheskie nauki. – 2014. – № 10. – S. 173–175.
6. Eremenko I.A., Eremenko T.I. Logistizatsiia klasternogo podkhoda razvitiia regionalnoi ekonomiki // Molodoi uchenyi. – 2016. – № 12. – S. 1239–1249.
7. Matushkina N.A., Averina L.M. Perspektivy razvitiia TLI v usloviiakh formirovaniia regionalnogo promyshlenno-stroitelnogo klastera // Regionalnaia ekonomika: teoriia i praktika. – 2014. – № 23 (350). – S. 30–37.
8. Prokofeva T.A., Klimenko V.V. Regionalnye transportno-logisticheskie sistemy: strategicheskoe planirovanie i upravlenie funktsionirovaniem i razvitiem: monografiia / pod obshch. red. d-ra ekon. nauk, professora T. A. Prokofevoi. – M.: OAO «ITKOR», 2016. – 630 s.
9. Ctatisticheskii ezhegodnik Orenburgskoi oblasti. 2020: stat. sb. / Orenburgstat. – Orenburg, 2020. – 492 s.
10. Regiony Rossii. Sotsialno-ekonomicheskie pokazateli. 2020: stat. sb. / Rosstat. – M., 2020. – 1242 s.
11. Rosselkhoznadzor: Upravlenie Federalnoi sluzhby po veterinarnomu i fitosanitarnomu nadzoru po Orenburgskoi oblasti [Elektronnyi resurs]. URL: oren-rshn.ru/fitosanitarnye-kontrolnye-posty.html (data obrashcheniia: 27.03.2021).
ТЕХНОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ
TECHNOLOGY OF MANAGEMENT
Атлас цифровых платформ социально-инновационных проектов
Попов Е.В., член-корреспондент РАН, доктор экономических наук, директор Центра социально-экономических исследований и экспертиз Уральского института управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации, epopov@mail.ru
SPIN-код: 9980-7417; Author ID: 44798; Scopus ID: 24822113400; ORCID: 0000-0002-5513-5020; Researcher ID: H-3358-2015
Веретенникова А.Ю., кандидат экономических наук, старший научный сотрудник Института экономики Уральского отделения Российской академии наук, ведущий научный сотрудник Уральского института управления Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации, доцент кафедры региональной экономики, инновационного предпринимательства и безопасности Уральского федерального университета имени Первого президента России Б.Н. Ельцина, vay_uiec@mail.ru
SPIN-код: 7251-7371; Author ID: 587754; Scopus ID: 55522721900;
ORCID ID: 0000-0003-1808-7856; Researcher ID: N-4275-2016
Мухамедьянова Ю.Ю., магистрант Уральского федерального университета имени Первого президента России Б.Н. Ельцина, muhamedyanova97@mail.ru
ORCID ID: 0000-0003-0700-4736; Researcher ID: AAE-3689-2021
Исследование выполнено при финансовой поддержке РФФИ в рамках научного проекта
№ 20-010-00333.
Аннотация:
В статье описаны результаты разработки систематизации цифровых платформ, реализующих социально-инновационные проекты. На основе системного сравнительного анализа опубликованных статей в международных базах научного цитирования Scopus, WebofScience, JSTOR, а также на платформе DigitalSocialInnovation были отобраны и распределены по критериям оцифрованных ресурсов и масштабов деятельности цифровые платформы социально-инновационных проектов в различных странах. Выделенные платформы были распределены по критериям оцифрованных ресурсов и масштабам деятельности. Данная классификация получила название атласа цифровых платформ социально-инновационных проектов. Определено, что информационных цифровых платформ на национальном и мировом уровнях намного больше, в то время как цифровые платформы, предоставляющие трудовые, финансовые, материальные ресурсы на локальном и мировом уровнях менее развиты. Отмечена приоритетность развития национальных цифровых платформ, а также необходимость адаптации мирового опыта в данной сфере. Теоретическая значимость проведённого исследования заключается в систематизации цифровых платформ действующих социально-инновационных проектов. Практическая значимость полученных результатов состоит в разработке прикладного аппарата анализа социально-инновационной деятельности.
Ключевые слова: социальные инновации, цифровые платформы, социально-инновационные проекты.
Литература
1. Mahr D., Lievens A. Virtual lead user communities: Drivers of knowledge creation for innovation, Research Policy, 2012. – 41 (1). – Pp. 167–177.
2. Dinant I., Floch J., Vilarinho T., Oliveira M.F. Designing a Digital Social Innovation Platform: From Case Studies to Concepts LNCS, 2017. – 10673. – Pp. 101–118.
3. Nuccio M., Guerzoni M. Big data: Hell or heaven? Digital platforms and market power in the data-driven economy. Competition & Change, 2019. – 23 (3). – Pp. 312–328. – DOI: 10.1177/1024529418816525.
4. Murray R., Caulier-Grice J., Mulgar G. The Open Book of Social Innovation. Young Foundation / NESTA, London, 2010.
5. Klein A., Sorensen C., De Freitas A.S., Pedron C.D., Elaluf-Calderwood S. Understanding controversies in digital platform innovation processes: the Google Glass case, Technological Forecasting and Social Change, 2020. – 152. – Pp. 1–14 [Электронный ресурс]. URL: doi.org/10.1016/j
6. Gawer A., Cusumano A. Platform Leadership: How Intel, Microsoft, and Cisco drive Industry Innovation. Harvard Business School Press, Boston, Massachusetts, 2002.
7. Tiwana A., Konsynski B., Bush A.A. Research Commentary – Platform Evolution: coevolution of Platform Architecture, Governance, and Environmental Dynamics, Information Systems Research, 2010. – Vol. 21. – Pp. 675–687 [Электронный ресурс]. URL: doi.org/10.1287/isre.1100.0323
8. Yoo Y., Henfridsson O., Lyytinen K. The New Organizing Logic of Digital Innovation: an Agenda for Information Systems Research, Information Systems Research. – 2010. – Vol. 21. – 724–735 [Электронный ресурс]. URL: doi.org/10.1287/isre.ll00.0322
9. Bharadwaj A., El Sawy O.A., Pavlou P.A., Venkatraman N. Digital Business Strategy: toward a Next Generation of Insights. MIS Q, 2013. – 37. – Pp. 471–482.
10. Constantinides P., Henfridsson O., Parker G.G. Platforms and infrastructures in the Digital age. Information systems research. – 2018. – 29 (2). – Pp. 381–400.
11. De Reuver M., Sorensen C., Basole R.C. The digital platform: a research agenda, Journal of Information Technology, 2018, June, pp. 1–12 [Электронный ресурс]. URL: doi.org/10.1057/s41265–016–0033–3
12. Bria F., Almirall E., Gascó M., Baeck P., Halpin H. & Kresin F. Digital social innovation (Interim Report). Brussels: European Commission, 2014.
13. Halpin H., Bria F. Crowdmapping Digital Social Innovation with Linked Data. ESWC 2015, LNCS 9088. – Pp. 606–620. – DOI: 10.1007/978-3-319-18818-837.
14. Passani A., Spagnoli F., Bellini F., Prampolini A. Collective Awareness Platform for Sustainability and Social Innovation (CAPS) Understanding Them and Analysing Their Impacts, Project: Impact Assessment for Social Innovation (IA4SI), 2016. – DOI: 10.1007/978-3-319-22921-8_9.
15. Murray R., Mulgan G., Caulier-grice J. How to innovate: the tools for social innovation, NESTA & The Young Foundation, 2010. Available at: youngfoundation.org/wp-content/uploads/2012/10/How-to-innovate-the-tools-for-social-innovation.pdf
16. Senyo P.K., Effah J., Osabutey E.L.C. Digital platformisation as public sector transformation strategy: A case of Ghana’s paperless port, Technological Forecasting & Social Change. – 2021. – 162. – 120387.
17. Ciulli1 F., Kolk A., Boe-Lillegraven S. Circularity Brokers: Digital Platform Organizations and Waste Recovery in Food Supply Chains, Journal of Business Ethics. – 2020. – 167. – Pp. 299–331 [Электронный ресурс]. URL: doi.org/10.1007/s10551–019–04160–5
18. Popov E.V. Institutional Atlas. Atlantic Economic Journal, 2011. – 39 (4). – Pp. 445–446.
Atlas of digital platforms of social innovation projects
Popov E.V., Corresponding Member of the Russian Academy of Sciences; Director of the Center for Socio-Economic Research and Expertise, Ural Institute of Management of the Russian Presidential Academy of National Economy and Public Administration, epopov@mail.ru
SPIN-code: 9980-7417; Author ID: 44798; Scopus ID: 24822113400;
ORCID: 0000-0002-5513-5020; Researcher ID: H-3358-2015
Veretennikova A.Yu., PhD in Economics, Senior Researcher, Institute of Economics, Ural Branch, Russian Academy of Sciences, Leading Researcher, Ural Institute of Management of the Russian Presidential Academy of National Economy and Public Administration, Associate Professor of the Department of Regional Economics, Innovative Entrepreneurship and Security, Ural Federal University named after the First President of Russia B.N. Yeltsin, vay_uiec@mail.ru
SPIN-code: 7251-7371; Author ID: 587754; Scopus ID: 55522721900;
ORCID ID: 0000-0003-1808-7856; Researcher ID: N-4275-2016
Muhamedyanova Yu.Yu., Undergraduate student Ural Federal University named after the First President of Russia B.N. Yeltsin, muhamedyanova97@mail.ru
ORCID ID: 0000-0003-0700-4736; Researcher ID: AAE-3689-2021
The study was carried out with the financial support of the Russian Foundation for Basic Research
within the framework of scientific project No. 20-010-00333.
Annotation:
The aim of the research is a systematization of digital platforms which implement social innovation projects. The object of the research is the digital platforms of ongoing social innovation projects. The subject of the research is the economic relationship regarding the systematization of digital platforms. We have used system comparative analysis of published data as a method of research. The digital platforms of social innovation projects which are implemented in different countries have been chosen based on the analysis of published articles on the international database of scientific citation Scopus, Web of Science, JSTOR, and on the platform Digital Social Innovation. We have divided it into criteria of digitized resources and scale of activities. This classification is described as the atlas of digital platforms of social innovation projects. We have established that the number of information platforms at the national and global levels is much greater. However, labor, financial, material digital platforms at the local and global levels are less developed. The development of digital platforms at the national level is primarily a matter of necessity. After that we can use the experience of creating and developing digital platforms at the global level. The theoretical importance of this research lies in the systematization of digital platforms of ongoing social innovation projects. Its practical importance is the development of the applied capacity for the analysis of social innovation activity.
Keywords: social innovation, digital platforms, socio-innovative projects.
Referenses
1. Mahr D., Lievens A. Virtual lead user communities: Drivers of knowledge creation for innovation, Research Policy, 2012. – 41 (1). – Pp. 167–177.
2. Dinant I., Floch J., Vilarinho T., Oliveira M.F. Designing a Digital Social Innovation Platform: From Case Studies to Concepts LNCS, 2017. – 10673. – Pp. 101–118.
3. Nuccio M., Guerzoni M. Big data: Hell or heaven? Digital platforms and market power in the data-driven economy. Competition & Change, 2019. – 23 (3). – Pp. 312–328. – DOI: 10.1177/1024529418816525.
4. Murray R., Caulier-Grice J., Mulgar G. The Open Book of Social Innovation. Young Foundation / NESTA, London, 2010.
5. Klein A., Sorensen C., De Freitas A.S., Pedron C.D., Elaluf-Calderwood S. Understanding controversies in digital platform innovation processes: the Google Glass case, Technological Forecasting and Social Change, 2020. – 152. – Pp. 1–14 [Elektronnyi resurs]. URL: doi.org/10.1016/j
6. Gawer A., Cusumano A. Platform Leadership: How Intel, Microsoft, and Cisco drive Industry Innovation. Harvard Business School Press, Boston, Massachusetts, 2002.
7. Tiwana A., Konsynski B., Bush A.A. Research Commentary – Platform Evolution: coevolution of Platform Architecture, Governance, and Environmental Dynamics, Information Systems Research, 2010. – Vol. 21. – Pp. 675–687 [Elektronnyi resurs]. URL: doi.org/10.1287/isre.1100.0323
8. Yoo Y., Henfridsson O., Lyytinen K. The New Organizing Logic of Digital Innovation: an Agenda for Information Systems Research, Information Systems Research. – 2010. – Vol. 21. – 724–735 [Elektronnyi resurs]. URL: doi.org/10.1287/isre.ll00.0322
9. Bharadwaj A., El Sawy O.A., Pavlou P.A., Venkatraman N. Digital Business Strategy: toward a Next Generation of Insights. MIS Q, 2013. – 37. – Pp. 471–482.
10. Constantinides P., Henfridsson O., Parker G.G. Platforms and infrastructures in the Digital age. Information systems research. – 2018. – 29 (2). – Pp. 381–400.
11. De Reuver M., Sorensen C., Basole R.C. The digital platform: a research agenda, Journal of Information Technology, 2018, June, pp. 1–12 [Elektronnyi resurs]. URL: doi.org/10.1057/s41265–016–0033–3
12. Bria F., Almirall E., Gascó M., Baeck P., Halpin H. & Kresin F. Digital social innovation (Interim Report). Brussels: European Commission, 2014.
13. Halpin H., Bria F. Crowdmapping Digital Social Innovation with Linked Data. ESWC 2015, LNCS 9088. – Pp. 606–620. – DOI: 10.1007/978-3-319-18818-837.
14. Passani A., Spagnoli F., Bellini F., Prampolini A. Collective Awareness Platform for Sustainability and Social Innovation (CAPS) Understanding Them and Analysing Their Impacts, Project: Impact Assessment for Social Innovation (IA4SI), 2016. – DOI: 10.1007/978-3-319-22921-8_9.
15. Murray R., Mulgan G., Caulier-grice J. How to innovate: the tools for social innovation, NESTA & The Young Foundation, 2010. Available at: youngfoundation.org/wp-content/uploads/2012/10/How-to-innovate-the-tools-for-social-innovation.pdf
16. Senyo P.K., Effah J., Osabutey E.L.C. Digital platformisation as public sector transformation strategy: A case of Ghana’s paperless port, Technological Forecasting & Social Change. – 2021. – 162. – 120387.
17. Ciulli1 F., Kolk A., Boe-Lillegraven S. Circularity Brokers: Digital Platform Organizations and Waste Recovery in Food Supply Chains, Journal of Business Ethics. – 2020. – 167. – Pp. 299–331 [Elektronnyi resurs]. URL: doi.org/10.1007/s10551–019–04160–5
18. Popov E.V. Institutional Atlas. Atlantic Economic Journal, 2011. – 39 (4). – Pp. 445–446.
Экономическая безопасность как институт
Пагис Я.И., кандидат экономический наук, доцент кафедры «Менеджмент» Новомосковского института РХТУ имени Д.И. Менделеева, pagis51@mail.ru
Буравова А.А., старший преподаватель кафедры «Менеджмент» Новомосковского института РХТУ имени Д.И. Менделеева, malik_alenka@mail.ru
ORCID: 0000-0002-3575-8108
Трембач К.И., старший преподаватель кафедры «Менеджмент» Новомосковского института
РХТУ имени Д.И. Менделеева, tululu_ksu@mail.ru
ORCID: 0000-0001-7388-5629
Аннотация:
В статье рассмотрены становление понятия экономической безопасности и трактовка его разными авторами. Освещены также проблемы экономической безопасности через призму восприятия безопасности бизнеса предпринимателями, оценивающими институциональные условия своей деятельности.
Ключевые слова: экономическая безопасность, экономический рост, ВВП, государство, бизнес, институты.
Литература
1. Абалкин Л.И. Экономическая безопасность России: угрозы и их отражение / Л.И. Абалкин // Вопросы экономики. – 1994. – № 12. – С. 4–13.
2. Аникин А.В. Юность науки: жизнь и идеи мыслителей и экономистов до Маркса/А.В. Аникин. – 3-е изд. – М.: Политиздат, 1979. – 367 с.
3. Буглай В.Б. Международные экономические отношения / В.Б. Буглай, Н.Н. Ливенцев. – М.: Финансы и статистика, 1996. – 160 с.
4. Указ Президиума Верховного Совета СССР от 01.07.1961 «Об усилении уголовной ответственности за нарушение правил о валютных операциях» [Электронный ресурс]. URL: consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc&base=ESU&n=21828#013389916801127622/(дата обращения: 15.01.2021).
5. Вюнше Х.Ф. Социальное рыночное хозяйство как политика введения рыночного хозяйства // В сб.: Цель – рыночное хозяйство: хозяйство и общество в процессе перехода от плана к рынку / Х.Ф. Вюнше. – М.: ВлаДар, 1996. – 603 с.
6. An inquiry into the nature and origin of public wealth and into the means and causes of its increase / by the earl of Lauderdale. – printed for Arch. Constable & CO: T.M. Longman & O. Rees, 1804. – 482 с.
7. Блауг М. 100 великих экономистов до Кейнса/М. Блауг. – СПб.: Экономикус, 2008. – 352 с.
8. Хансен Э. Экономические циклы и национальный доход / Э. Хансен; пер. с англ. // В кн.: Классики кейнсианства / Р. Харрод, Э. Хансен: в 2-х томах. – Т. 2. – М.: Экономика, 1997. – 437 с.
9. Сергеев А.А. Экономическая безопасность предприятия: учебник и практикум для вузов / А.А. Сергеев. – М.: Изд-во «Юрайт», 2020. – 273 с. – (Высшее образование). – ISBN 978-5-534-10645-9. – Текст: электронный // ЭБС Юрайт [сайт]. URL: urait.ru/bcode/455598/p.11 (дата обращения: 14.01.2021).
10. Закон РФ от 05.03.1992 № 2446-I «О безопасности» [Электронный ресурс].
URL: base.garant.ru/10136200/1cafb24d049dcd1e7707 a22d98e9858f/(дата обращения: 15.01.2021).
11. Преемник: механизмы эволюции России / В.В. Цыганов, В.А. Бородин, Г.Б. Шишкин. – М.: Академический проект, 2007. – 396 с.
12. Росстат: число бедных россиян выросло во втором квартале 2020 года до 19,9 млн // Экономика и бизнес. – ТАСС (tass.ru). –2020. – 18 сент.
13. Демография организаций [Текст: электронный] // Федеральная служба государственной статистики [сайт]. URL: rosstat.gov.ru/storage/mediabank/Op1Z-DJEF/Демография%20 предприятий.html/(дата обращения: 18.01.2021).
14. Эрхард Л. Благосостояние для всех / Л. Эрхард; пер. с нем. – М.: Начало-Пресс, 1991. – 336 с.
15. ВВП России по годам: 1991–2020 [Текст: электронный] // Мировые финансы – экономика, рынки, инвестиции [сайт]. URL: global-finances.ru/vvp-rossii-po-godam/(дата обращения: 18.01.2021).
16. ВЦИОМ: более 70% предпринимателей считают условия ведения бизнеса в РФ неблагоприятными [Электронный ресурс]. URL: tass.ru/obschestvo/6653769 (дата обращения: 28.01.2021).
Economic security as an institution
Pagis Ya.I., Candidate of Economic Sciences, Associate Professor of the Department «Management» of the Novomoskovsk Institute of the D.I. Mendeleev Russian State Technical University, pagis51@mail.ru
Buravova A.A., Senior Lecturer of the Department of Management of the Novomoskovsk Institute of the D.I. Mendeleev Russian State Technical University, malik_alenka@mail.ru
ORCID: 0000-0002-3575-8108
Trembach K.I., Senior lecturer of the Department «Management» of the Novomoskovsk Institute of the
D.I. Mendeleev Russian State Technical University, tululu_ksu@mail.ru
ORCID: 0000-0001-7388-5629
Annotation:
The article considers the formation of the concept of economic security and its interpretation by different authors. It also highlights the problems of economic security through the prism of the perception of business security by entrepreneurs who assess the institutional conditions of their activities.
Keywords: Economic security, economic growth, GDP, state, business, institutions.
Referenses
1. Abalkin L.I. Ekonomicheskaia bezopasnost Rossii: ugrozy i ikh otrazhenie / L.I. Abalkin // Voprosy ekonomiki. – 1994. – № 12. – S. 4–13.
2. Anikin A.V. Iunost nauki: zhizn i idei myslitelei i ekonomistov do Marksa/A.V. Anikin. – 3-e izd. – M.: Politizdat, 1979. – 367 s.
3. Buglai V.B. Mezhdunarodnye ekonomicheskie otnosheniia / V.B. Buglai, N.N. Liventsev. – M.: Finansy i statistika, 1996. – 160 s.
4. Ukaz Prezidiuma Verkhovnogo Soveta SSSR ot 01.07.1961 «Ob usilenii ugolovnoi otvetstvennosti za narushenie pravil o valiutnykh operatsiiakh» [Elektronnyi resurs]. URL: consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc&base=ESU&n=21828#013389916801127622/(data obrashcheniia: 15.01.2021).
5. Viunshe Kh.F. Sotsialnoe rynochnoe khoziaistvo kak politika vvedeniia rynochnogo khoziaistva // V sb.: Tsel – rynochnoe khoziaistvo: khoziaistvo i obshchestvo v protsesse perekhoda ot plana k rynku / Kh.F. Viunshe. – M.: VlaDar, 1996. – 603 s.
6. An inquiry into the nature and origin of public wealth and into the means and causes of its increase / by the earl of Lauderdale. – printed for Arch. Constable & CO: T.M. Longman & O. Rees, 1804. – 482 s.
7. Blaug M. 100 velikikh ekonomistov do Keinsa/M. Blaug. – SPb.: Ekonomikus, 2008. – 352 s.
8. Khansen E. Ekonomicheskie tsikly i natsionalnyi dokhod / E. Khansen; per. s angl. // V kn.: Klassiki keinsianstva / R. Kharrod, E. Khansen: v 2-kh tomakh. – T. 2. – M.: Ekonomika, 1997. – 437 s.
9. Sergeev A.A. Ekonomicheskaia bezopasnost predpriiatiia: uchebnik i praktikum dlia vuzov / A.A. Sergeev. – M.: Izd-vo «Iurait», 2020. – 273 s. – (Vysshee obrazovanie). – ISBN 978-5-534-10645-9. – Tekst: elektronnyi // EBS Iurait [sait]. URL: urait.ru/bcode/455598/p.11 (data obrashcheniia: 14.01.2021).
10. Zakon RF ot 05.03.1992 № 2446-I «O bezopasnosti» [Elektronnyi resurs].
URL: base.garant.ru/10136200/1cafb24d049dcd1e7707 a22d98e9858f/(data obrashcheniia: 15.01.2021).
11. Preemnik: mekhanizmy evoliutsii Rossii / V.V. Tsyganov, V.A. Borodin, G.B. Shishkin. – M.: Akademicheskii proekt, 2007. – 396 s.
12. Rosstat: chislo bednykh rossiian vyroslo vo vtorom kvartale 2020 goda do 19,9 mln // Ekonomika i biznes. – TASS (tass.ru). –2020. – 18 sent.
13. Demografiia organizatsii [Tekst: elektronnyi] // Federalnaia sluzhba gosudarstvennoi statistiki [sait]. URL: rosstat.gov.ru/storage/mediabank/Op1Z-DJEF/Demografiia%20 predpriiatii.html/(data obrashcheniia: 18.01.2021).
14. Erkhard L. Blagosostoianie dlia vsekh / L. Erkhard; per. s nem. – M.: Nachalo-Press, 1991. – 336 s.
15. VVP Rossii po godam: 1991–2020 [Tekst: elektronnyi] // Mirovye finansy – ekonomika, rynki, investitsii [sait]. URL: global-finances.ru/vvp-rossii-po-godam/(data obrashcheniia: 18.01.2021).
16. VTsIOM: bolee 70% predprinimatelei schitaiut usloviia vedeniia biznesa v RF neblagopriiatnymi [Elektronnyi resurs]. URL: tass.ru/obschestvo/6653769 (data obrashcheniia: 28.01.2021).
Применение agile-подхода для выбора и реализации инвестиционных проектов
Курмангалиев Т.К., заместитель председателя правления АО «Лизинг Групп», старший преподаватель Бизнес-школы Казахстанско-Британского технического университета, t.kurmangaliyev@lease.kz
SPIN-код: 7082-8881; Author ID: 110349;
ORCID ID: 0000-0002-5851-749
Аннотация:
В статье рассматриваются проблемы выбора и управления инвестиционными проектами и применения нестандартных гибких методик на основе agile-подхода. Рассмотрена концепция применения agile-подхода в комбинации с традиционными методиками в строительном и аграрном секторах, в которых ранее такой подход не применялся.
С помощью методологии agile-подхода доказана целесообразность разделения проекта на отдельные модули, соответствующие различным сценариям развития, названные автором деспринтами®. Применение agile-подхода с использованием «деспринтов» делает реализацию инвестиционных (инновационных) проектов в быстро изменяющейся среде более предсказуемой и управляемой.
Ключевые слова: agile в строительстве, гибкие подходы, инвестиционные проекты, управление проектами по agile, применение гибких подходов, деспринт, agile в управлении проектами, agile-подход в инвестициях.
Литература
1. Гудпастур Дж. Гибкое управление проектами: как заставить его работать на предприятии. – 2010. – ISBN-13: 978-1604270273.
2. Холодкова В.В. Управление инвестиционным проектом: практ. пособие. – М.: Изд-во: «Юрайт», 2019. – ISBN978-5-534-09088-8.
3. Джин К. Agile в строительных проектах. – 2017 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: digitalcommons.harrisburgu.edu/pmgt_dandt/26
4. Экстрём Аксель, Петтерсон Эмма. Гибкое управление проектами на стадии проектирования – Возможности строительных проектов в применении гибких методов. ТРИТА-ФОБ-ПрК-МАСТЕР-2016: 15.
5. Darrell K. Rigby, Jeff Sutherland, and Hirotaka Takeuchi. Embracing Agile. How to master the process that’s transforming management, Harvard Business Review. – May 2016 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: hbr.org/2016/05/embracing-agile
Agile-approach for selection and implementation of investment projects
Kurmangaliyev T.K., JSC «Leasing Group» Chairman Deputy, Senior Lecturer at the Business School
Kazakh-British Technical University, t.kurmangaliyev@lease.kz
SPIN-code: 7082-8881; Author ID: 110349; Scopus ID: no; ID РИНЦ: no;
ORCID ID: 0000-0002-5851-7497; Researcher ID: no
Annotation:
The article discusses the selecting and managing criteria of investment projects and the use of non-standard flexible techniques based on the Agile-approach. It is considered the concept of Agile-approach usage in combination with traditional methods in the construction and agricultural sectors, where such an approach has not been applied before.
Advisability of dividing the project into separate modules corresponding to various development scenarios, called by the author as «desprints®», has been proved using the Agile-approach methodology. The practical significance of the study lies in the possibility of reducing the risk of a project default, maximizing profits, increasing the value of the project at each stage, through the use of new tools and maximizing the intellectual resources of the project team when developing non-standard solutions. Applying an Agile approach using «desprints» makes the implementation of investment/innovation projects in a rapidly changing environment more predictable and manageable.
Keywords: Agile outside the IT sphere, flexible approaches, investment projects, flexible project management, application of flexible approaches, desprint.
Referenses
1. Gudpastur Dzh. Gibkoe upravlenie proektami: kak zastavit ego rabotat na predpriiatii. – 2010. – ISBN-13: 978-1604270273.
2. Kholodkova V.V. Upravlenie investitsionnym proektom: prakt. posobie. – M.: Izd-vo: «Iurait», 2019. – ISBN978-5-534-09088-8.
3. Dzhin K. Agile v stroitelnykh proektakh. – 2017 [Elektronnyi resurs]. – Rezhim dostupa: digitalcommons.harrisburgu.edu/pmgt_dandt/26
4. Ekstrem Aksel, Petterson Emma. Gibkoe upravlenie proektami na stadii proektirovaniia – Vozmozhnosti stroitelnykh proektov v primenenii gibkikh metodov. TRITA-FOB-PrK-MASTER-2016: 15.
5. Darrell K. Rigby, Jeff Sutherland, and Hirotaka Takeuchi. Embracing Agile. How to master the process that’s transforming management, Harvard Business Review. – May 2016 [Elektronnyi resurs]. – Rezhim dostupa: hbr.org/2016/05/embracing-agile
Приоритетные направления цифровой трансформации региональных экономических систем
Лаврикова Н.И., кандидат экономических наук, сотрудник ФГКВОУ ВО Академии Федеральной службы охраны Российской Федерации (Академия ФСО России), nalavrikova@yandex.ru
SPIN-код: 7255-9470; Author ID: 534247; ID РИНЦ: 534247; ORCID: 0000-0002-9459-2793
Аннотация:
В статье доказано, что успешные процессы перехода к цифровым технологиям требуют стратегического видения, возможностей для эффективного управления, именно оно должно быть заложено в рамках региональной модели стратегической эволюции информационной системы государственного управления и трёхлетнего плана развития информационных технологий в государственном управлении. Стратегический алгоритм, рассмотренный в статье, предполагает создание полного и однородного плана, в котором дополнительно учитывалась бы необходимость целостного подхода к проблеме цифровой трансформации. Для решения проблемы был использован исследовательский качественный подход, который позволил выявить всех возможных главных действующих лиц инноваций.
Ключевые слова: маркетинг, менеджмент, управление, инновации, экономические системы, цифровизация, трансформация.
Литература
1. Бузгалин А.В. Теория планомерности и задачи развития селективного планирования в рыночной экономике / А.В. Бузгалин, А.И. Колганов // Вопросы политической экономии. – 2016. – № 1. – С. 21–43.
2. Авдеева И.Л. Анализ перспектив развития цифровой экономики в России и за рубежом // Цифровая экономика и «Индустрия 4.0»: проблемы и перспективы. Труды научно-практической конференции с международным участием. – 2017. – С. 19–25.
3. Погонышев В.А., Погонышева Д.А. Фрактальные методы в управлении инновациями в регионе // В сб.: Современные тенденции в науке, технике, образовании: сб. науч. тр. по матер. III Междунар. науч.-практ. конф.: в 2-х ч. – 2018. – С. 205–206.
4. Адаманова З.О. Стратегии инновационного развития в парадигме экономики знаний / З.О. Адаманова // KANT. – 2019. – № 1 (30). – С. 239–243.
5. Stroeva O.A., Lavrikova N.I., Alekhina T.A., Semenova E.E., Stepanova M.A. Development of Organizational Diagrams and Governance Mechanisms of Region’s Economy // Modern Global Economic System: Evolutional Development vs. Revolutionary Leap. Lecture Notes in Networks and Systems. – 2021. – Vol. 198. – Pp. 1807–1816. Springer, Cham. doi.org/10.1007/978-3-030-69415-9_199
6. Бузгалин А. Российская экономическая система: специфика рынка и его корпоративно-государственное регулирование / А. Бузгалин, А. Колганов // Пробл. теории и практики управл. – 2014. – № 9. – С. 8–16.
7. Лаврикова Н.И. Инструментарий оценки уровня инновационного потенциала экономических систем: квадратичная модель / Н.И. Лаврикова // Наука, общество, инновации: актуальные вопросы и современные аспекты: монография / под общ. ред. Г.Ю. Гуляева. – Пенза: МЦНС «Наука и Просвещение», 2021. – С. 6–15. – ISBN: 978-5-00159-791-9.
8. Бузгалин А.В. Ключ к пониманию противоречий современной экономики (к 200-летию со дня рождения Карла Маркса) / А.В. Бузгалин // TERRA ECONOMICUS. – 2018. – Т. 16. – № 2. – С. 83–98.
9. Симченко Н.А. Институты формирования нового качества экономического роста: монография / Н.А. Симченко, С.Ю. Цёхла, Р.М. Нижегородцев, Н.П. Горидько. – Симферополь: ООО «Антиква», 2018. – 172 с.
Priority areas digital transformation regional economic systems
Lavrikova N.I., candidate of economic sciences, employee of the Russian Federation Security Guard Service Federal Academy, nalavrikova@yandex.ru
SPIN-code: 7255-9470; Author ID: 534247; ID РИНЦ: 534247; ORCID: 0000-0002-9459-2793
Annotation:
The article proves that successful processes of transition to digital technologies require a strategic vision, opportunities to implement the chosen strategy and effective management, the foundations for which should be laid down within the framework of the regional model of the strategic evolution of the information system of state management and the three-year plan for the development of information technology in state management. The strategic algorithm outlined in the article calls for the creation of a complete and homogeneous plan, which further emphasizes the need for a holistic approach to the problem of digital transformation. A research-based qualitative approach was used to solve the problem, which allowed to identify all possible protagonists of innovation.
Keywords: marketing, management, management, innovations, economic systems, digitalization, transformation.
Referenses
1. Buzgalin A.V. Teoriia planomernosti i zadachi razvitiia selektivnogo planirovaniia v rynochnoi ekonomike / A.V. Buzgalin, A.I. Kolganov // Voprosy politicheskoi ekonomii. – 2016. – № 1. – S. 21–43.
2. Avdeeva I.L. Analiz perspektiv razvitiia tsifrovoi ekonomiki v Rossii i za rubezhom // Tsifrovaia ekonomika i «Industriia 4.0»: problemy i perspektivy. Trudy nauchno-prakticheskoi konferentsii s mezhdunarodnym uchastiem. – 2017. – S. 19–25.
3. Pogonyshev V.A., Pogonysheva D.A. Fraktalnye metody v upravlenii innovatsiiami v regione // V sb.: Sovremennye tendentsii v nauke, tekhnike, obrazovanii: sb. nauch. tr. po mater. III Mezhdunar. nauch.-prakt. konf.: v 2-kh ch. – 2018. – S. 205–206.
4. Adamanova Z.O. Strategii innovatsionnogo razvitiia v paradigme ekonomiki znanii / Z.O. Adamanova // KANT. – 2019. – № 1 (30). – S. 239–243.
5. Stroeva O.A., Lavrikova N.I., Alekhina T.A., Semenova E.E., Stepanova M.A. Development of Organizational Diagrams and Governance Mechanisms of Region’s Economy // Modern Global Economic System: Evolutional Development vs. Revolutionary Leap. Lecture Notes in Networks and Systems. – 2021. – Vol. 198. – Pp. 1807–1816. Springer, Cham. doi.org/10.1007/978-3-030-69415-9_199
6. Buzgalin A. Rossiiskaia ekonomicheskaia sistema: spetsifika rynka i ego korporativno-gosudarstvennoe regulirovanie / A. Buzgalin, A. Kolganov // Probl. teorii i praktiki upravl. – 2014. – № 9. – S. 8–16.
7. Lavrikova N.I. Instrumentarii otsenki urovnia innovatsionnogo potentsiala ekonomicheskikh sistem: kvadratichnaia model / N.I. Lavrikova // Nauka, obshchestvo, innovatsii: aktualnye voprosy i sovremennye aspekty: monografiia / pod obshch. red. G.Iu. Guliaeva. – Penza: MTsNS «Nauka i Prosveshchenie», 2021. – S. 6–15. – ISBN: 978-5-00159-791-9.
8. Buzgalin A.V. Kliuch k ponimaniiu protivorechii sovremennoi ekonomiki (k 200-letiiu so dnia rozhdeniia Karla Marksa) / A.V. Buzgalin // TERRA ECONOMICUS. – 2018. – T. 16. – № 2. – S. 83–98.
9. Simchenko N.A. Instituty formirovaniia novogo kachestva ekonomicheskogo rosta: monografiia / N.A. Simchenko, S.Iu. Tsekhla, R.M. Nizhegorodtsev, N.P. Goridko. – Simferopol: OOO «Antikva», 2018. – 172 s.
Выживаемость фирм малого и среднего бизнеса в период пандемии COVID-19: библиометрический анализ исследований
Ласковая А.К., кандидат экономических наук, ассистент Высшей школы менеджмента СПбГУ, a.laskovaya@gsom.spbu.ru
SPIN-код: 9852-9661; Author ID: 793802; Scopus ID: 57193674532;
ORCID: 0000-0002-6283-5025; Researcher ID: B-4874-2015
Богатырёва К.А., кандидат экономических наук, старший преподаватель, директор Центра предпринимательства Высшей школы менеджмента СПбГУ, k.bogatyreva@gsom.spbu.ru
SPIN-код: 5185-2921; Author ID: 827411; Scopus ID: 5702395060;
ORCID: 0000-0001-5715-6354; Researcher ID: P-3791-2015
Исследование выполнено при финансовой поддержке Санкт-Петербургского государственного
университета (грант № 60419345).
Аннотация:
В статье проведён анализ теоретической базы исследований, посвящённых стратегиям выживаемости фирм в периоды кризисов. Особый акцент сделан на анализе влияния кризиса, вызванного пандемией COVID-19, на выживаемость фирм малого и среднего бизнеса. Такие фирмы особо подвержены внешним шокам и неопределённости изменений из-за ресурсных ограничений и «уязвимости малого размера». На основе библиометрического анализа литературы о влиянии пандемии на малый и средний бизнес было обнаружено, что основными исследуемыми подходами к преодолению последствий кризиса являются развитие организационной устойчивости, инновации и антикризисное управление.
Ключевые слова: COVID-19, пандемия, кризис, малый и средний бизнес, предпринимательство, выживаемость фирм.
Литература
1. Manolova T.S., Brush C.G., Edelman L.F., Elam A. Pivoting to stay the course: How women entrepreneurs take advantage of opportunities created by the COVID-19 pandemic // International Small Business Journal. – 2020. – No. 38 (6). – Pp. 481–491.
2. Земцов С., Царева Ю. Тенденции развития сектора малых и средних предприятий в условиях пандемии и кризиса // Экономическое развитие России. – 2020. – № 27 (5). – С. 71–82.
3. Левашенко А., Коваль А. Меры финансовой и нефинансовой поддержки МСП в условиях ситуации с COVID-19 // Экономическое развитие России. – 2020. – № 27 (5). – С. 66–70.
4. Aldrich H., Auster E.R. Even dwarfs started small: Liabilities of age and size and their strategic implications // Research in Organizational Behavior. – 1986. – No. 8. – Pp. 165–198.
5. Hannan M.T., Freeman J. Organizational Ecology, Cambridge. – MA: Harvard University Press, 1989.
6. Валитов Л.А., Тамбовцев В.Л. Организационная экология: взгляд экономиста // Российский журнал менеджмента. – 2005. – № 3 (2). – С. 109–118.
7. Клемина Т.Н. Экологический подход в организационной теории // Вест. С.-Петерб. ун-та. Сер.: Менеджмент. – 2004. – № 3. – С. 138–142.
8. Mahmood T. Survival of Newly Founded Businesses: A Log-Logistic Model Approach // Small Business Economics. – 2000. – No. 14. – Pp. 223–237.
9. Stinchcombe A.L. Social Structures and Organisations. In J.G. March (ed.), Handbook of Organizations. – Chicago: Rand McNally. – 1965. – Pp. 142–193.
10. Lavie D., Stettner U., Tushman M.L. Exploration and exploitation within and across organizations // Academy of Management Annals. – 2010. – No. 4 (1). – Pp. 109–155.
11. March J.G. Exploration and exploitation in organizational learning // Organization Science. – 1991. – No. 2 (1). – Pp. 71–87.
12. Osiyevskyy O., Shirokova G., Ritala P. Exploration and exploitation in crisis environment: Implications for level and variability of firm performance // Journal of Business Research. – 2020. – No. 114. – Pp. 227–239.
13. Manjón-Antolín M.C., Arauzo-Carod J.M. Firm survival: methods and evidence // Empirica. – 2008. – No. 35. – Pp. 1–24.
14. Audretsch D.B. Innovation, growth and survival // International Journal of Industrial Organization. – 1995. – No. 13 (4). – Pp. 441–457.
15. Pe’er A., Keil T. Are all startups affected similarly by clusters? Agglomeration, competition, firm heterogeneity, and survival // Journal of Business Venturing. – 2013. – No. 28 (3). – Pp. 354–372.
16. Rannikko H., Tornikoski E.T., Isaksson A., Löfsten H. Survival and Growth Patterns among New Technology Based Firms: Empirical Study of Cohort 2006 in Sweden // Journal of Small Business Management. – 2019. – No. 57 (2). – Pp. 640–657.
17. Xia T., Dimov D. Alliances and survival of new biopharmaceutical ventures in the wake of the global financial crisis // Journal of Small Business Management. – 2019. – No. 57 (2). – Pp. 362–385.
18. Granovetter M. Problems of Explanation in Economic Sociology. Networks and Organizations: Structure, Form, and Action (eds N. Nohria, R. Eccles). – Boston, MA: Harvard Business School. – 1992. – Pp. 25–56.
19. Bagley M. Networks, geography and the survival of the firm // Journal of Evolutionary Economics. – 2019. – No. 29. – Pp. 1173–1209.
20. Littunen H. Networks and Local Environmental Characteristics in the Survival of New Firms // Small Business Economics. – 2000. – No. 15. – Pp. 59–71.
21. Зимовец А.В., Сорокина Ю.В., Ханина А.В. Анализ влияния пандемии COVID-19 на развитие предприятий в Российской Федерации // Экономика, предпринимательство и право. – 2020. – № 10 (5). – С. 1337–1350.
22. Dai R., Feng H., Hu J., Jin Q., Li H., Wang R., Wang R., Xu L., Zhang X. The impact of COVID-19 on small and medium-sized enterprises (SMEs): Evidence from two-wave phone surveys in China // China Economic Review. – 2021. – No. 67. – Pp. 101–607.
23. Bosma N., Hill S., Ionescu-Somers A., Kelley D., Guerrero M., Schott T. Global Entrepreneurship Monotor. 2020/2021 Global Report [Электронный ресурс]. URL: gemconsortium.org/reports/latest-global-report
24. Van Eck N.J., Waltman L. Software survey: VOSviewer, a computer program for bibliometric mapping // Scientometrics. – 2010. – No. 84 (2). – Pp. 523–538.
25. Nemlioglu I., Mallick S. Effective innovation via better management of firms: The role of leverage in times of crisis // Research Policy. – 2021. – No. 50. – Pp. 104–259.
26. Hoise P., Smith C. Preparing for crisis: On-line security management education // Research and Practice in Human Resource Management. – 2004. – No. 12 (2). – Pp. 90–127.
27. Cushnahan G. Crisis management in small-scale tourism // Journal of Travel & Tourism Marketing. – 2004. – No. 15 (4). – 323–338.
28. Farmaki A., Miguel C., Drotarova M.H., Aleksić A., Časni A., Efthymiadou F. Impacts of Covid-19 on peer-to-peer accommodation platforms: Host perceptions and responses // International Journal of Hospitality Management. – 2020. – No. 91. – Pp. 102–663.
29. Wut T.M., Xu J.B., Wong S.M. Crisis management research (1985–2020) in the hospitality and tourism industry: A review and research agenda // Tourism Management. – 2021. – No. 85. – Pp. 104–307.
30. Lee A.V., Vargo J., Seville E. Developing a tool to measure and compare organizations’ resilience // Natural Hazards Review. – 2013. – No. 14 (1). – Pp. 29–41.
31. Weick K.E., Sutcliffe K.M. Managing the Unexpected. Assuring High Performance in An Age of Complexity. J. Wiley, San Francisco, 2001.
32. Berkes F. Understanding uncertainty and reducing vulnerability: lessons from resilience thinking // Nature Hazards. – 2007. – No. 41 (2). – Pp. 283–295.
33. Berman R., Quinn C., Paavola J. The role of institutions in the transformation of coping capacity to sustainable adaptive capacity // Environmental Development. – 2012. – No. 2. – Pp. 86–100.
The survival of small and medium enterprises during COVID-19 pandemic: a systematic review of empirical research
Laskovaia A.K., Candidate of Science (Economics), Assistant Professor, Graduate School of Management SPbU, a.laskovaya@gsom.spbu.ru
SPIN-code: 9852–9661; Author ID: 793802; Scopus ID: 57193674532;
ORCID: 0000-0002-6283-5025; Researcher ID: B-4874-2015
Bogatyreva K.A., Candidate of Science (Economics), Senior Lecturer, director of the Center for entrepreneurship, Graduate School of Management SPbU, k.bogatyreva@gsom.spbu.ru
SPIN-code: 5185-2921; Author ID: 827411; Scopus ID: 5702395060;
ORCID: 0000-0001-5715-6354; Researcher ID: P-3791-2015
This research has been conducted with financial support from St. Petersburg State University (grant
ID 60419345).
Annotation:
The article is devoted to the analysis of theoretical foundations of survival strategies of firms in periods of pronounced crises. It focuses on the study of COVID-19 pandemic impact on the survival of small- and medium-size enterprises (SMEs). Such firms are the most vulnerable to the external shocks and uncertainty of environmental changes due to their limited resource availability and «liability of smallness». The results of the bibliometric analysis revealthat organisational resilience, innovation, and crisis management are dominant among the researched approaches to overcoming the consequences of the crisis.
Keywords: COVID-19, pandemic, crisis, SMEs, entrepreneurship, business survival.
Referenses
1. Manolova T.S., Brush C.G., Edelman L.F., Elam A. Pivoting to stay the course: How women entrepreneurs take advantage of opportunities created by the COVID-19 pandemic // International Small Business Journal. – 2020. – No. 38 (6). – Pp. 481–491.
2. Zemtsov S., Tsareva Iu. Tendentsii razvitiia sektora malykh i srednikh predpriiatii v usloviiakh pandemii i krizisa // Ekonomicheskoe razvitie Rossii. – 2020. – № 27 (5). – S. 71–82.
3. Levashenko A., Koval A. Mery finansovoi i nefinansovoi podderzhki MSP v usloviiakh situatsii s COVID-19 // Ekonomicheskoe razvitie Rossii. – 2020. – № 27 (5). – S. 66–70.
4. Aldrich H., Auster E.R. Even dwarfs started small: Liabilities of age and size and their strategic implications // Research in Organizational Behavior. – 1986. – No. 8. – Pp. 165–198.
5. Hannan M.T., Freeman J. Organizational Ecology, Cambridge. – MA: Harvard University Press, 1989.
6. Valitov L.A., Tambovtsev V.L. Organizatsionnaia ekologiia: vzgliad ekonomista // Rossiiskii zhurnal menedzhmenta. – 2005. – № 3 (2). – S. 109–118.
7. Klemina T.N. Ekologicheskii podkhod v organizatsionnoi teorii // Vest. S.-Peterb. un-ta. Ser.: Menedzhment. – 2004. – № 3. – S. 138–142.
8. Mahmood T. Survival of Newly Founded Businesses: A Log-Logistic Model Approach // Small Business Economics. – 2000. – No. 14. – Pp. 223–237.
9. Stinchcombe A.L. Social Structures and Organisations. In J.G. March (ed.), Handbook of Organizations. – Chicago: Rand McNally. – 1965. – Pp. 142–193.
10. Lavie D., Stettner U., Tushman M.L. Exploration and exploitation within and across organizations // Academy of Management Annals. – 2010. – No. 4 (1). – Pp. 109–155.
11. March J.G. Exploration and exploitation in organizational learning // Organization Science. – 1991. – No. 2 (1). – Pp. 71–87.
12. Osiyevskyy O., Shirokova G., Ritala P. Exploration and exploitation in crisis environment: Implications for level and variability of firm performance // Journal of Business Research. – 2020. – No. 114. – Pp. 227–239.
13. Manjón-Antolín M.C., Arauzo-Carod J.M. Firm survival: methods and evidence // Empirica. – 2008. – No. 35. – Pp. 1–24.
14. Audretsch D.B. Innovation, growth and survival // International Journal of Industrial Organization. – 1995. – No. 13 (4). – Pp. 441–457.
15. Pe’er A., Keil T. Are all startups affected similarly by clusters? Agglomeration, competition, firm heterogeneity, and survival // Journal of Business Venturing. – 2013. – No. 28 (3). – Pp. 354–372.
16. Rannikko H., Tornikoski E.T., Isaksson A., Löfsten H. Survival and Growth Patterns among New Technology Based Firms: Empirical Study of Cohort 2006 in Sweden // Journal of Small Business Management. – 2019. – No. 57 (2). – Pp. 640–657.
17. Xia T., Dimov D. Alliances and survival of new biopharmaceutical ventures in the wake of the global financial crisis // Journal of Small Business Management. – 2019. – No. 57 (2). – Pp. 362–385.
18. Granovetter M. Problems of Explanation in Economic Sociology. Networks and Organizations: Structure, Form, and Action (eds N. Nohria, R. Eccles). – Boston, MA: Harvard Business School. – 1992. – Pp. 25–56.
19. Bagley M. Networks, geography and the survival of the firm // Journal of Evolutionary Economics. – 2019. – No. 29. – Pp. 1173–1209.
20. Littunen H. Networks and Local Environmental Characteristics in the Survival of New Firms // Small Business Economics. – 2000. – No. 15. – Pp. 59–71.
21. Zimovets A.V., Sorokina Iu.V., Khanina A.V. Analiz vliianiia pandemii COVID-19 na razvitie predpriiatii v Rossiiskoi Federatsii // Ekonomika, predprinimatelstvo i pravo. – 2020. – № 10 (5). – S. 1337–1350.
22. Dai R., Feng H., Hu J., Jin Q., Li H., Wang R., Wang R., Xu L., Zhang X. The impact of COVID-19 on small and medium-sized enterprises (SMEs): Evidence from two-wave phone surveys in China // China Economic Review. – 2021. – No. 67. – Pp. 101–607.
23. Bosma N., Hill S., Ionescu-Somers A., Kelley D., Guerrero M., Schott T. Global Entrepreneurship Monotor. 2020/2021 Global Report [Электронный ресурс]. URL: gemconsortium.org/reports/latest-global-report
24. Van Eck N.J., Waltman L. Software survey: VOSviewer, a computer program for bibliometric mapping // Scientometrics. – 2010. – No. 84 (2). – Pp. 523–538.
25. Nemlioglu I., Mallick S. Effective innovation via better management of firms: The role of leverage in times of crisis // Research Policy. – 2021. – No. 50. – Pp. 104–259.
26. Hoise P., Smith C. Preparing for crisis: On-line security management education // Research and Practice in Human Resource Management. – 2004. – No. 12 (2). – Pp. 90–127.
27. Cushnahan G. Crisis management in small-scale tourism // Journal of Travel & Tourism Marketing. – 2004. – No. 15 (4). – 323–338.
28. Farmaki A., Miguel C., Drotarova M.H., Aleksić A., Časni A., Efthymiadou F. Impacts of Covid-19 on peer-to-peer accommodation platforms: Host perceptions and responses // International Journal of Hospitality Management. – 2020. – No. 91. – Pp. 102–663.
29. Wut T.M., Xu J.B., Wong S.M. Crisis management research (1985–2020) in the hospitality and tourism industry: A review and research agenda // Tourism Management. – 2021. – No. 85. – Pp. 104–307.
30. Lee A.V., Vargo J., Seville E. Developing a tool to measure and compare organizations’ resilience // Natural Hazards Review. – 2013. – No. 14 (1). – Pp. 29–41.
31. Weick K.E., Sutcliffe K.M. Managing the Unexpected. Assuring High Performance in An Age of Complexity. J. Wiley, San Francisco, 2001.
32. Berkes F. Understanding uncertainty and reducing vulnerability: lessons from resilience thinking // Nature Hazards. – 2007. – No. 41 (2). – Pp. 283–295.
33. Berman R., Quinn C., Paavola J. The role of institutions in the transformation of coping capacity to sustainable adaptive capacity // Environmental Development. – 2012. – No. 2. – Pp. 86–100.
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
STUFF MANAGEMENT
Современные форматы кадрового менеджмента
Коргова М. А., доктор социологических наук, профессор, профессор ИБДА РАНХиГС при Президенте РФ, m.korgova@yandex.ru
SPIN-код: 1875-4267; Author ID: 350780
Аннотация:
Актуальной задачей для современных организаций является совершенствование кадрового менеджмента. Кадровый менеджмент, являясь сердцевиной организационного менеджмента, направлен на перевод управления организацией из режима функционирования в режим развития. В статье анализируются состояние кадрового менеджмента и его форматы. Рассматривается практика кадрового менеджмента в лучших компаниях мира, определяются тренды развития. Обозначены основные проблемы становления российской модели кадрового менеджмента и перспективы их разрешения.
Ключевые слова: кадровый менеджмент, управление персоналом, кадровая работа; система кадрового менеджмента, функции кадрового менеджмента, тренды кадрового менеджмента, модели кадрового менеджмента, форматы кадрового менеджмента.
Литература
1. Коргова М.А., Дзугкоева О.Г. Деятельность кадровых служб как субъектов кадрового менеджмента в организациях: состояние и перспективы развития в современной России: монография. — Пятигорск: Изд-во ПГЛУ, 2011.
2. Нордстрем К. Бизнес в стиле фанк навсегда: Капитализм в удовольствие. Стокгольмская школа экономики: пер. с англ. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2008.
3. Ким В. Чан, Моборн Рене. Стратегия голубого океана. Как найти или создать рынок, свободный от других рынков: пер. с англ. — 4-e изд. — М.: Манн, Иванов и Фербер, 2014.
4. Лукман Т., Бергер П. Социальное конструирование реальности. — М.: Директ-Медиа, 2007.
5. Кови С. Семь навыков высокоэффективных людей: Мощные инструменты развития личности: пер. с англ. — 9-е изд. — М.: Альпина Паблишерз, 2014.
6. Друкер П. Задачи менеджмента в XXI веке: пер. с англ. — М.: Изд. дом «Вильямс», 2004.
7. Питерс Т., Уотерман Р. В поисках совершенства: уроки самых успешных компаний Америки: пер. с англ. — М.: Изд. дом «Вильямс», 2005.
8. Браун Т., Гутникова Т. Беседы с гуру: встречи с крупнейшими идеологами менеджмента: пер. с англ. – М.: Деловая культура; МедиаМир, 2006.
9. Коргова М.А. Становление кадрового менеджмента в организациях современной России (на материалах региона Юга России): дис. ... докт. социол. наук. — Ростов н/Д, 2005.
10. Колесникова И.В., Коргова М.А., Семенова Э.Х. Создание инновационной модели кадрового менеджмента // Медицина. Социология. Философия. Прикладные исследования. – 2019. – № 6. – С. 91–94.
11. Штомпка П. Социология социальных изменений: пер. с англ. – М.: Аспект Пресс, 1996.
Modern formats of personnel management
Korgova M.А., doctor of Social Sciences, Professor, Professor of the IBDA RANEPA under the President of the Russian Federation, m.korgova@yandex.ru
SPIN-code: 1875-4267; Author ID: 350780
Annotation:
An urgent task for the modern organizations is to improve personnel management. Personnel management, being the core of organizational management, is aimed at transferring the management of the organization from the mode of functioning to the mode of development. The article analyzes the state of personnel management and its formats. The practice of personnel management in the best companies in the world is considered, development trends are determined. The main problems of the formation of the Russian model of personnel management and the prospects for their resolution are identified.
Keywords: personnel management, personnel management, personnel work; HR management system, HR management functions, HR management trends, HR management models, HR management formats.
Referenses
1. Korgova M.A., Dzugkoeva O.G. Deiatelnost kadrovykh sluzhb kak subieektov kadrovogo menedzhmenta v organizatsiiakh: sostoianie i perspektivy razvitiia v sovremennoi Rossii: monografiia. — Piatigorsk: Izd-vo PGLU, 2011.
2. Nordstrem K. Biznes v stile fank navsegda: Kapitalizm v udovolstvie. Stokgolmskaia shkola ekonomiki: per. s angl. – M.: Mann, Ivanov i Ferber, 2008.
3. Kim V. Chan, Moborn Rene. Strategiia golubogo okeana. Kak naiti ili sozdat rynok, svobodnyi ot drugikh rynkov: per. s angl. — 4-e izd. — M.: Mann, Ivanov i Ferber, 2014.
4. Lukman T., Berger P. Sotsialnoe konstruirovanie realnosti. — M.: Direkt-Media, 2007.
5. Kovi S. Sem navykov vysokoeffektivnykh liudei: Moshchnye instrumenty razvitiia lichnosti: per. s angl. — 9-e izd. — M.: Alpina Pablisherz, 2014.
6. Druker P. Zadachi menedzhmenta v XXI veke: per. s angl. — M.: Izd. dom «Viliams», 2004.
7. Piters T., Uoterman R. V poiskakh sovershenstva: uroki samykh uspeshnykh kompanii Ameriki: per. s angl. — M.: Izd. dom «Viliams», 2005.
8. Braun T., Gutnikova T. Besedy s guru: vstrechi s krupneishimi ideologami menedzhmenta: per. s angl. – M.: Delovaia kultura; MediaMir, 2006.
9. Korgova M.A. Stanovlenie kadrovogo menedzhmenta v organizatsiiakh sovremennoi Rossii (na materialakh regiona Iuga Rossii): dis. ... dokt. sotsiol. nauk. — Rostov n/D, 2005.
10. Kolesnikova I.V., Korgova M.A., Semenova E.Kh. Sozdanie innovatsionnoi modeli kadrovogo menedzhmenta // Meditsina. Sotsiologiia. Filosofiia. Prikladnye issledovaniia. – 2019. – № 6. – S. 91–94.
11. Shtompka P. Sotsiologiia sotsialnykh izmenenii: per. s angl. – M.: Aspekt Press, 1996.
Цифровая трансформация бизнеса: анализ профессиональных компетенций
Бикеева М.В., кандидат экономических наук, доцент кафедры статистики, эконометрики и информационных технологий в управлении Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Национальный исследовательский Мордовский государственный университет имени Н.П. Огарёва», mbikeeva@yandex.ru
SPIN-код: 3648-4965; Author ID: 274898; ORCID ID: 0000-0003-1535-4082
Аннотация:
Материалы статьи посвящены исследованию изменений условий труда, рабочей среды и появлению новых компетенций в условиях цифровой трансформации. Современный рынок труда требует развития новых компетенций, востребованных в цифровой экономике. Цифровая реальность диктует необходимость развития нового блока компетенций – цифровых навыков. Высокую значимость приобретают знание компьютерных технологий, навыки IT и использование программного обеспечения, программирования.
Ключевые слова: цифровая трансформация бизнеса, рынок труда, цифровые навыки, компетенции.
Литература
1. Емельяненко Е.Е. Четвёртая промышленная революция: новые возможности для рынка труда // Сб. избр. ст. по матер. науч. конф. ГНИИ «Нацразвитие» / отв. за выпуск С.В. Викторенкова. – СПб.: Изд-во ГНИИ «Нацразвитие», 2019. – С. 229–231.
2. Итинсон К.С. Цифровые технологии: четвёртая промышленная революция // Региональный вестник. – 2020. – № 1 (40). – С. 68–69.
3. Программа «Цифровая экономика Российской Федерации». Распоряжение Правительства Российской Федерации от 28.07.2017 № 1632-р [Электронный ресурс]. URL: garant.ru/products/ipo/prime/doc/71634878/
4. Стратегия развития информационного общества в Российской Федерации на 2017–2030 годы. Указ Президента Российской Федерации от 09.05.2017 № 203 [Электронный ресурс]. URL: garant.ru/products/ipo/prime/doc/71570570/
5. Кочеткова Л.Н., Козлова М.А. Четвёртая промышленная революция: социальные трансформации и новые требования к человеку: матер. III Междунар. науч.-практ. конф. «Актуальные проблемы и перспективы развития радиотехнических и инфокоммуникационных систем» (Москва, 13–17 ноября 2017 г.). – М.: Изд-во Моск. технол.
ун-та (МИРЭА), 2017. – С. 444–449.
6. Шваб К. Четвёртая промышленная революция / К. Шваб. – М.: Эксмо, 2016. – 208 с.
7. Регионы России. Социально-экономические показатели. 2020: стат. сб. / Росстат. – М., 2020. – 1242 с.
8. Индикаторы цифровой экономики: 2020: стат. сб. / Г.И. Абдрахманова, К.О. Вишневский, Л.М. Гохберг и др.; Нац. исслед. ун-т «Высшая школа экономики». – М.: НИУ ВШЭ, 2020. – 360 с.
9. Тенденции развития интернета: готовность экономики и общества к функционированию в цифровой среде: аналитический доклад / Г.И. Абдрахманова, М.Д. Ванюшина, К.О. Вишневский, Л.М. Гохберг и др.; АНО «Координационный центр национального домена сети Интернет»; Нац. исслед. ун-т «Высшая школа экономики». – М.: НИУ ВШЭ, 2021. – 248 с.
10. Рассказова О.А. Цифровые компетенции персонала в современных организациях: материалы Междунар. науч.-практ. конф. «Управленческий и сервисный потенциал цифровой экономики: проблемы и перспективы» / редкол.: Е.В. Яковлева (отв. ред.), А.А. Белолобова. – Омск, 2020. – С. 200–204.
11. Брольпито А. Цифровые навыки и компетенции, цифровое и онлайн-обучение. Европейский фонд образования. – Турин, 2019. – 84 с.
12. Атлас новых профессий 3.0 / под ред. Д. Варламовой, Д. Судакова. – М.: Интеллектуальная Литература, 2020. – 456 с.
Digital business transformation: analysis of professional competencies
Bikeeva M.V., Ph.D. in Economics (Candidate of economic sciences), assistant professor of the Department of Statistics, Econometrics and IT in management, Federal State Budgetary Educational Institution of Higher Education «National Research Ogarev Mordovia State University», mbikeeva@yandex.ru
SPIN-code: 3648-4965; Author ID: 274898; ORCID ID: 0000-0003-1535-4082
Annotation:
The materials of the article are devoted to the study of changes in working conditions, working environment and the emergence of new competencies in the context of digital transformation. The modern labor market requires the development of new competencies in demand in the digital economy. Digital reality dictates the need to develop a new block of competencies – digital skills. Knowledge of computer technology, IT skills and the use of software and programming are of great importance.
Keywords: digital transformation of business, labor market, digital skills, competencies.
Referenses
1. Emelianenko E.E. Chetvertaia promyshlennaia revoliutsiia: novye vozmozhnosti dlia rynka truda // Sb. izbr. st. po mater. nauch. konf. GNII «Natsrazvitie» / otv. za vypusk S.V. Viktorenkova. – SPb.: Izd-vo GNII «Natsrazvitie», 2019. – S. 229–231.
2. Itinson K.S. Tsifrovye tekhnologii: chetvertaia promyshlennaia revoliutsiia // Regionalnyi vestnik. – 2020. – № 1 (40). – S. 68–69.
3. Programma «Tsifrovaia ekonomika Rossiiskoi Federatsii». Rasporiazhenie Pravitelstva Rossiiskoi Federatsii ot 28.07.2017 № 1632-r [Elektronnyi resurs]. URL: garant.ru/products/ipo/prime/doc/71634878/
4. Strategiia razvitiia informatsionnogo obshchestva v Rossiiskoi Federatsii na 2017–2030 gody. Ukaz Prezidenta Rossiiskoi Federatsii ot 09.05.2017 № 203 [Elektronnyi resurs]. URL: garant.ru/products/ipo/prime/doc/71570570/
5. Kochetkova L.N., Kozlova M.A. Chetvertaia promyshlennaia revoliutsiia: sotsialnye transformatsii i novye trebovaniia k cheloveku: mater. III Mezhdunar. nauch.-prakt. konf. «Aktualnye problemy i perspektivy razvitiia radiotekhnicheskikh i infokommunikatsionnykh sistem» (Moskva, 13–17 noiabria 2017 g.). – M.: Izd-vo Mosk. tekhnol.
un-ta (MIREA), 2017. – S. 444–449.
6. Shvab K. Chetvertaia promyshlennaia revoliutsiia / K. Shvab. – M.: Eksmo, 2016. – 208 s.
7. Regiony Rossii. Sotsialno-ekonomicheskie pokazateli. 2020: stat. sb. / Rosstat. – M., 2020. – 1242 s.
8. Indikatory tsifrovoi ekonomiki: 2020: stat. sb. / G.I. Abdrakhmanova, K.O. Vishnevskii, L.M. Gokhberg i dr.; Nats. issled. un-t «Vysshaia shkola ekonomiki». – M.: NIU VShE, 2020. – 360 s.
9. Tendentsii razvitiia interneta: gotovnost ekonomiki i obshchestva k funktsionirovaniiu v tsifrovoi srede: analiticheskii doklad / G.I. Abdrakhmanova, M.D. Vaniushina, K.O. Vishnevskii, L.M. Gokhberg i dr.; ANO «Koordinatsionnyi tsentr natsionalnogo domena seti Internet»; Nats. issled. un-t «Vysshaia shkola ekonomiki». – M.: NIU VShE, 2021. – 248 s.
10. Rasskazova O.A. Tsifrovye kompetentsii personala v sovremennykh organizatsiiakh: materialy Mezhdunar. nauch.-prakt. konf. «Upravlencheskii i servisnyi potentsial tsifrovoi ekonomiki: problemy i perspektivy» / redkol.: E.V. Iakovleva (otv. red.), A.A. Belolobova. – Omsk, 2020. – S. 200–204.
11. Brolpito A. Tsifrovye navyki i kompetentsii, tsifrovoe i onlain-obuchenie. Evropeiskii fond obrazovaniia. – Turin, 2019. – 84 s.
12. Atlas novykh professii 3.0 / pod red. D. Varlamovoi, D. Sudakova. – M.: Intellektualnaia Literatura, 2020. – 456 s.
Карьерное продвижение женщин в организации
Николаенко В.М., кандидат философских наук, доцент кафедры «Социальная психология управления» ФГБОУ ВО «Сибирский государственный университет путей сообщения»,
valentina.nika1953@mail.ru
SPIN-код: 3883-2900; Author ID: 662984
Ханагян Т.А., кандидат биологических наук, доцент кафедры «Социальная психология управления» ФГБОУ ВО «Сибирский государственный университет путей сообщения»,
shteklina@mail.ru
SPIN-код: 9746-9660; Author ID: 841454
Аннотация:
В статье проанализированы факторы, способствующие и препятствующие карьерному продвижению женщин в организации. Рассчитан коэффициент гендерной асимметрии, а также выявлены барьеры карьерного продвижения в Западно-Сибирской дирекции управления движением.
Ключевые слова: карьера, гендерная асимметрия, гендерные стереотипы, барьеры карьерного продвижения.
Литература
1. Коростылева Н.Н. Формирование гендерной экосистемы современной организации: тенденции и перспективы / Н.Н. Коростылева // Женщина в российском обществе. – 2019. – № 3. – С. 27–39.
2. Белова А. Карьера в России: как добраться до вершины?/А. Белова, Е. Федяшина // Business excellence = Деловое совершенство. – 2014. – № 1. – С. 42–48.
3. Резник С.Д., Макарова С.Н. Гендерные особенности карьерного роста: женщины в менеджменте // ЭКО. – 2006. – № 3 (381) [Электронный ресурс]. URL: cyberleninka.ru/article/n/gendernye-osobennosti-kariernogo-rosta-zhenschiny-v-menedzhmente (дата обращения: 15.02.2021).
4. Ильина Е.Л., Латкин А.Н., Бочарова Э.А., Королева И.А. Гендерные особенности в формировании менеджмента компаний // В сб.: Наука сегодня: глобальные вызовы и механизмы развития: матер. Междунар. науч.-практ. конф.: в 2 ч. Научный центр «Диспут». – 2017. – С. 83–85.
5. Макарова С.Н. Женщина-руководитель: особенности процесса становления / С.Н Макарова // В сб.: Personal. Materials of the V international scientific conference. – 2018. – C. 14–18.
6. Гуриева С.Д., Белова О.Е. Стеклянный потолок в профессиональной карьере женщин / С.Д. Гуриева, О.Е. Белова // Научные труды КубГТУ. – 2019. – № 4. – С. 769–773.
7. Гуриева С.Д. Социально-психологический феномен гендерного неравенства / С.Д. Гуриева, Т.В. Казанцева, О.А. Белова, Л.В. Марарица // В кн.: Социальная психология. Традиции и современность. – 2020. – С. 211–223.
8. Пологих А.А. Гендерные различия в управлении и лидерстве / А.А. Пологих // Лидерство и менеджмент. – 2016. – Т. 3. – № 2. – С. 73–86.
9. Марарица Л.В., Казанцева Т.В., Гуриева С.Д. Феномен гендерного неравенства как фактор карьерного капитала женщины: постановка проблемы / Л.В. Марарица, Т.В. Казанцева, С.Д. Гуриева // Психология человека в образовании. – 2019. – № 1. – С. 44–52.
10. Гуриева C.Д., Удавихина У.А. Особенности применения гендерных стратегий при построении карьеры женщинами в России / C.Д. Гуриева, У.А. Удавихина // Герценовские чтения: психологические исследования в образовании. – 2020. – Вып. 3. – С. 270–273.
11. Чикер В.А. Психологические аспекты индивидуальной карьеры / В.А. Чикер // Вестн. СПбГУ. Сер. 16: Психология. Педагогика. – 2011. – № 3. – C. 80–90.
12. Панкова Л.Н. Женское лидерство как тренд развития глобальной экономики // Экономика: вчера, сегодня, завтра. – 2018. – Т. 8. – № 10А. – С. 183–188.
13. Серёгина И.И. Особенности профессиональной карьеры женщин-руководителей / И.И. Серёгина [Электронный ресурс]. URL: docviewer.yandex.ru/view/0/?&lang)
14. Ярушкин Н.Н., Сатонина Н.Н. Психологические особенности женщин-руководителей / Н.Н. Ярушкин, Н.Н. Сатонина // Вестн. Самар. гуман. акад. Сер.: Психология. – 2009. – № 1. – С. 125–134.
15. Забота о сотрудниках. Социальная защита женщин. Координационный совет ОАО РЖД по совершенствованию условий труда, отдыха и социальной поддержки женщин [Электронный ресурс]. URL: social.rzd.ru/ru/9863/page/103290?id=10577
16. Свенцицкий А.Л. Социальная психология социального капитала / А.Л. Свенцицкий, Л.Г. Почебут, Л.В. Марарица, Т.В. Казанцева // В кн.: Социальная психология. Традиции и современность. – 2020. – С. 200–210.
17. Özbilgin M.F. Work-life, diversity and intersectionality: a critical review and research agenda / M.F. Özbilgin, T.A Beauregard, A. Tatli, M.P. Bell // International Journal of Management Reviews. – 2011. – Vol. 13. – No. 2. – Pp. 177–198.
Career advancement of women in the organization
Nikolaenko V.M., Candidate of Philosophy, Docent, Department of Social Psychology of Management, Siberian Transport University, valentina.nika1953@mail.ru
SPIN-code: 3883-2900; Author ID: 662984
Khanagyan T.A., Candidate of Biological Sciences, Docent, Department of Social Psychology of Management, Siberian Transport University, shteklina@mail.ru
SPIN-code: 9746-9660; Author ID: 841454
Annotation:
The article analyzes the factors that promote and hinder the career advancement of women in the organization. The coefficient of gender asymmetry was calculated, and barriers to career advancement in the West Siberian traffic management directorate were identified.
Keywords: career, gender asymmetry, gender stereotypes, barriers to career advancement.
Referenses
1. Korostyleva N.N. Formirovanie gendernoi ekosistemy sovremennoi organizatsii: tendentsii i perspektivy / N.N. Korostyleva // Zhenshchina v rossiiskom obshchestve. – 2019. – № 3. – S. 27–39.
2. Belova A. Karera v Rossii: kak dobratsia do vershiny?/A. Belova, E. Fediashina // Business excellence = Delovoe sovershenstvo. – 2014. – № 1. – S. 42–48.
3. Reznik S.D., Makarova S.N. Gendernye osobennosti karernogo rosta: zhenshchiny v menedzhmente // EKO. – 2006. – № 3 (381) [Elektronnyi resurs]. URL: cyberleninka.ru/article/n/gendernye-osobennosti-kariernogo-rosta-zhenschiny-v-menedzhmente (data obrashcheniia: 15.02.2021).
4. Ilina E.L., Latkin A.N., Bocharova E.A., Koroleva I.A. Gendernye osobennosti v formirovanii menedzhmenta kompanii // V sb.: Nauka segodnia: globalnye vyzovy i mekhanizmy razvitiia: mater. Mezhdunar. nauch.-prakt. konf.: v 2 ch. Nauchnyi tsentr «Disput». – 2017. – S. 83–85.
5. Makarova S.N. Zhenshchina-rukovoditel: osobennosti protsessa stanovleniia / S.N Makarova // V sb.: Personal. Materials of the V international scientific conference. – 2018. – C. 14–18.
6. Gurieva S.D., Belova O.E. Stekliannyi potolok v professionalnoi karere zhenshchin / S.D. Gurieva, O.E. Belova // Nauchnye trudy KubGTU. – 2019. – № 4. – S. 769–773.
7. Gurieva S.D. Sotsialno-psikhologicheskii fenomen gendernogo neravenstva / S.D. Gurieva, T.V. Kazantseva, O.A. Belova, L.V. Mararitsa // V kn.: Sotsialnaia psikhologiia. Traditsii i sovremennost. – 2020. – S. 211–223.
8. Pologikh A.A. Gendernye razlichiia v upravlenii i liderstve / A.A. Pologikh // Liderstvo i menedzhment. – 2016. – T. 3. – № 2. – S. 73–86.
9. Mararitsa L.V., Kazantseva T.V., Gurieva S.D. Fenomen gendernogo neravenstva kak faktor karernogo kapitala zhenshchiny: postanovka problemy / L.V. Mararitsa, T.V. Kazantseva, S.D. Gurieva // Psikhologiia cheloveka v obrazovanii. – 2019. – № 1. – S. 44–52.
10. Gurieva C.D., Udavikhina U.A. Osobennosti primeneniia gendernykh strategii pri postroenii karery zhenshchinami v Rossii / C.D. Gurieva, U.A. Udavikhina // Gertsenovskie chteniia: psikhologicheskie issledovaniia v obrazovanii. – 2020. – Vyp. 3. – S. 270–273.
11. Chiker V.A. Psikhologicheskie aspekty individualnoi karery / V.A. Chiker // Vestn. SPbGU. Ser. 16: Psikhologiia. Pedagogika. – 2011. – № 3. – C. 80–90.
12. Pankova L.N. Zhenskoe liderstvo kak trend razvitiia globalnoi ekonomiki // Ekonomika: vchera, segodnia, zavtra. – 2018. – T. 8. – № 10A. – S. 183–188.
13. Seregina I.I. Osobennosti professionalnoi karery zhenshchin-rukovoditelei / I.I. Seregina [Elektronnyi resurs]. URL: docviewer.yandex.ru/view/0/?&lang)
14. Iarushkin N.N., Satonina N.N. Psikhologicheskie osobennosti zhenshchin-rukovoditelei / N.N. Iarushkin, N.N. Satonina // Vestn. Samar. guman. akad. Ser.: Psikhologiia. – 2009. – № 1. – S. 125–134.
15. Zabota o sotrudnikakh. Sotsialnaia zashchita zhenshchin. Koordinatsionnyi sovet OAO RZhD po sovershenstvovaniiu uslovii truda, otdykha i sotsialnoi podderzhki zhenshchin [Elektronnyi resurs]. URL: social.rzd.ru/ru/9863/page/103290?id=10577
16. Sventsitskii A.L. Sotsialnaia psikhologiia sotsialnogo kapitala / A.L. Sventsitskii, L.G. Pochebut, L.V. Mararitsa, T.V. Kazantseva // V kn.: Sotsialnaia psikhologiia. Traditsii i sovremennost. – 2020. – S. 200–210.
17. Özbilgin M.F. Work-life, diversity and intersectionality: a critical review and research agenda / M.F. Özbilgin, T.A Beauregard, A. Tatli, M.P. Bell // International Journal of Management Reviews. – 2011. – Vol. 13. – No. 2. – Pp. 177–198.
МАРКЕТИНГОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ
MARKETING MANAGEMENT
Роль маркетинга в повышении эффективности управления
Круглова Н.Ю., доктор экономических наук, профессор ВАК по менеджменту и предпринимательству, профессор Московского государственного института культуры,
cruglowa.natalia2013@yandex.ru
SPIN-код: 1889-5710; Author ID: 860441
Единак А.Ю., кандидат экономических наук, доцент, заведующий кафедрой экономики культуры и правоведения Московского государственного института культуры,
anatolyedinak@yandex.ru
SPIN-код: 3144-9130; Author ID: 1011842
Аннотация:
Цель настоящей статьи – обратить внимание руководителей, специалистов и индивидуальных предпринимателей на достаточно очевидные, но далеко не всеми в должной степени учитываемые аспекты конкуренции в условиях рыночной экономики.
В статье раскрываются причины и важность проведения маркетинговых исследований. Проанализированы целевая направленность деятельности организаций, особенности спроса различных социальных слоёв населения. Показано, что важным аспектом повышения эффективности управления организацией является необходимость применения на практике механизма стратегического управления.
Ключевые слова: спрос, динамика спроса, эффективность управления, удовлетворение общественных потребностей, цели деятельности организации, прибыль.
Литература
1. Статистический бюллетень ЕФРСБ [Электронный ресурс]. download.fedresurs.ru (дата обращения: 30.04.2021).
2. Банкротство физлиц в российских судах: статистика [Электронный ресурс]. parvo.ru (дата обращения: 30.04.2021).
3. Маршалл А. Принципы экономической науки. Т. 1: пер. с англ. – М.: Прогресс, 1993. – С. 145.
4. Гражданский кодекс РФ (часть первая) от 30.11.1994 № 51-ФЗ (ред. от 09.03.2021) [Электронный ресурс]. consultant.ru>online/(дата обращения: 30.04.2021).
5. Федеральный закон от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях» (ред. от 30.12.2020) [Электронный ресурс]. consultant.ru>online/(дата обращения: 30.04.2021).
6. Круглова Н.Ю., Единак А.Ю. Анализ эффективности деятельности НКП в социально-культурной сфере // Менеджмент в России и за рубежом. – 2021. – № 2. – С. 97–106.
7. Рейтинг регионов по динамике потребительского спроса [Электронный ресурс]. URL: ria.ru/20200921/potrebitelskiy-spros-1577524687.html (дата обращения: 02.05.2021).
8. Бюллетени о текущих тенденциях российской экономики. – Декабрь 2020 г. – Вып. 68 [Электронный ресурс]. ac.gov.ru/pablications/(дата обращения: 02.05.2021).
9. Тебекин А.В. Стратегическое управление персоналом: учебник. – М.: КНОРУС, 2020. – С. 442.
10. Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) [Электронный ресурс]. URL: https//wciom.ru/about/aboutus/ (дата обращения: 02.05.2021).
The role of marketing in improving management efficiency
Kruglova N.Yu., Doctor of Economic Sciences, Professor of Higher Attestation Commission for Management and Entrepreneurship, Professor of the department «Economy of Culture and Law» of Moscow State Institute of Culture, cruglowa.natalia2013@yandex.ru
SPIN-code: 1889-5710; Author ID: 860441
Edinak A.Yu., Candidate of Economic Sciences, assistant professor, Head of the Department of «Economics of Culture and Law» of Moscow State Institute of Culture, anatolyedinak@yandex.ru
SPIN-code: 3144-9130; Author ID: 1011842
Annotation:
The purpose of the article is to draw the attention of administration, managers, specialists and individual entrepreneurs to the rather obvious but often underestimated aspects of competition in the context of market economy.
The article reveals the reasons for and the importance of marketing research and offers an analysis of goals pursued by various organizations in the course of their activity and the peculiarities of demand typical of the different strata of the population. It is shown that the need for practical implementation of the mechanism of strategic management is an important aspect of providing for greater effectiveness in running an organization.
Keywords: demand, demand dynamics, management efficiency, satisfaction of public needs, goals of the organization, profit.
Referenses
1. Statisticheskii biulleten EFRSB [Elektronnyi resurs]. download.fedresurs.ru (data obrashcheniia: 30.04.2021).
2. Bankrotstvo fizlits v rossiiskikh sudakh: statistika [Elektronnyi resurs]. parvo.ru (data obrashcheniia: 30.04.2021).
3. Marshall A. Printsipy ekonomicheskoi nauki. T. 1: per. s angl. – M.: Progress, 1993. – S. 145.
4. Grazhdanskii kodeks RF (chast pervaia) ot 30.11.1994 № 51-FZ (red. ot 09.03.2021) [Elektronnyi resurs]. consultant.ru>online/(data obrashcheniia: 30.04.2021).
5. Federalnyi zakon ot 12.01.1996 № 7-FZ «O nekommercheskikh organizatsiiakh» (red. ot 30.12.2020) [Elektronnyi resurs]. consultant.ru>online/(data obrashcheniia: 30.04.2021).
6. Kruglova N.Iu., Edinak A.Iu. Analiz effektivnosti deiatelnosti NKP v sotsialno-kulturnoi sfere // Menedzhment v Rossii i za rubezhom. – 2021. – № 2. – S. 97–106.
7. Reiting regionov po dinamike potrebitelskogo sprosa [Elektronnyi resurs]. URL: ria.ru/20200921/potrebitelskiy-spros-1577524687.html (data obrashcheniia: 02.05.2021).
8. Biulleteni o tekushchikh tendentsiiakh rossiiskoi ekonomiki. – Dekabr 2020 g. – Vyp. 68 [Elektronnyi resurs]. ac.gov.ru/pablications/(data obrashcheniia: 02.05.2021).
9. Tebekin A.V. Strategicheskoe upravlenie personalom: uchebnik. – M.: KNORUS, 2020. – S. 442.
10. Vserossiiskii tsentr izucheniia obshchestvennogo mneniia (VTsIOM) [Elektronnyi resurs]. URL: https//wciom.ru/about/aboutus/ (data obrashcheniia: 02.05.2021).
|
