Labor market needs in the digital economy
DOI:
https://doi.org/10.25806/mevriz-315Keywords:
highly qualified personnel, information technologies, competencies, professions of the future, CRM systems, digitalization of the economyAbstract
The article reveals the concept of digitalization of the economy and, as a consequence, examines the changes that the labor market is undergoing. A number of professions are given, the disappearance of which will follow. The analysis of the competencies that future qualified personnel will have to possess and how the basic approach in education will change in order to provide the labor market with competitive specialists in demand.
Информация о публикации
Финансирование: Исследование выполнено без привлечения внешнего финансирования, если иное не указано авторами.
Вклад авторов: Все авторы внесли существенный вклад в подготовку статьи, ознакомились с окончательной версией рукописи и одобрили ее к публикации.
Конфликт интересов: Авторы заявляют об отсутствии конфликта интересов, если иное не указано в публикации.
Правообладатель: ООО "Финпресс".
Условия использования. Полные тексты статей, опубликованных в журнале, распространяются по подписке. Все права защищены. Метаданные всех статей распространяются по открытой лицензии и могут свободно использоваться в информационных, научных и библиографических целях.
Машиночитаемый файл метаданных: JATS XML
Полная версия статьи доступна на сайте Научной электронной библиотеки eLIBRARY.RU: https://elibrary.ru/contents.asp?titleid=9628
References
57.
2. Мезина Т.В., Гусева М.Н., Брикошина И.С., Никитина Е.В. Проблемы и перспективы проектного управления с учётом перехода на интернет-платформы // Экономика и предпринимательство. – 2021. – № 3 (128).
3. Sheremetyeva E.N., Gorshkova L.A., Mitropolskaya-Rodionova N.V. Management of Innovative Ecosystems in a Digital Transformation of the Economy // Lecture Notes in Networks and Systems. – 2021. – Vol.
160.
4. МОТ: мировая безработица – 5,9%, или 207 млн человек // Экономическая газета [Электронный ресурс]. URL: neg.by/(дата обращения: 19.02.2023).
5. Мезина Т.В., Зозуля А.В., Зозуля П.В., Чернова Т.Ф., Плетнёва А.В. Влияние индустрии 4.0 на экономику и производство // Вестник университета. – 2022. –№
2. – С. 71–76.
6. Зозуля А.В., Зозуля П.В., Титов С.А., Титова Н.В., Мезина Т.В. Эффективность использования цифровых технологий в производственных процессах угольной промышленности // Уголь. – 2022. – №
9.
7. Борисова Е.С., Комаров А.В. Современный рынок труда в условиях становления и развития цифровой экономики // Наука. Общество. Оборона (noo-journal.ru). – 2019. – № 3 (20).
8. Titov S., Kurilov A., Titova N., Brikoshina I. Integrative assessment framework in blended learning // TEM Journal. – 2019. – No. 8 (3).
9. Самые востребованные профессии в России: абитуриентам на заметку // Аргументы и факты [Электронный ресурс]. URL: aif.ru/(дата обращения: 19.02.2023).
10. Kuzmich N.P. The impact of digitalization of agriculture on sustainable development of rural territories // IOP Conference Series: Earth and Environmental Science. – 2021. – No. 677 (2).
11. Жиленкова Е.П. Кадры в цифровой экономике: обзор аспектов развития // Статистика в цифровой экономике: обучение и использование. С.-Петерб. гос. экон. ун-т. – 2018.
